Pablo Vidal

攻撃的MF（左） - Valencia
5 9月 2036
金曜日
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概要 個人情報 契約 ニュース 1 移籍 2 関係 出来事 92 受賞 1 試合 履歴

出来事

92
重大度
ムード

  1. レンタルから復帰した選手がポジションを争っている Kenny Nzogang

    軽微
    原因
    新加入選手は彼とまったく同じポジションだ。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  2. 月間ヤング・ベストイレブンに選ばれた

    中程度
    原因
    選考陣は彼を月間屈指のU-21に挙げた。

  3. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  4. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  5. 口に出した：実力に見合った給与

    心境

  6. 監督の信頼が高まっている

    中程度
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。

  7. 監督が約束を破った

    中程度
    原因
    関係がぎくしゃくしているため、率直な口調でさえ反発を招いた。

  8. 諦めた：頼れる相手

    心境

  9. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    契約について未解決の懸念がある。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  10. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  11. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  12. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  13. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  14. 提示された契約を断った

    重大
    原因
    クラブの提示を断った。 クラブの構想が彼の野心に合わなかった。

  15. 試合後の満足げなトークで称賛された

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  16. Bartłomiej Barańskiとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  17. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  18. ローン放出を受諾

    中程度
    原因
    両クラブは原則合意でローンを進めることに。

  19. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    4y · $547.1K/y

  20. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $547.1K/y

  21. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    中程度
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  22. 新加入選手との競争を不安視 Kenny Nzogang

    軽微
    原因
    新加入選手の給与は大幅に高い。 補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  23. 自信に満ちた活躍に対し、監督がチームの前で彼を後押しした

    軽微
    原因
    若い選手にとって、指示よりも安心感が必要だった。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。

  24. 新加入選手との競争を不安視 Esat Alkurt

    軽微
    原因
    新加入選手の給与は大幅に高い。 補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  25. ベテランメンターのIgnacio Sáezがクラブを離れた

    中程度
    原因
    経験豊かなメンターの離脱が今も反応に影響している。 経験ある人物が事の中心にいた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  26. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  27. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  28. 望むようになった：実力に見合った給与

    心境

  29. Bartłomiej Barańskiとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  30. 諦めた：将来の安定

    心境

  31. ヘッドコーチがクラブを去った

  32. 新監督の就任に活気づいている

  33. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    中程度
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  34. 望むようになった：監督の信頼

    心境

  35. 監督との難しい話し合い

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  36. 出場機会の不足

  37. 主力

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  38. レンタル撤回

    決定
    原因
    代わりにトップチームへ昇格
    対象
    取締役会

  39. レンタルから復帰した選手がポジションを争っている Oihan Solís

    軽微
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  40. 個人の育成プランを与えられた

  41. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  42. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  43. 監督に個人面談を申し入れた

    軽微
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  44. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  45. 口に出した：監督の信頼

    心境

  46. 試合中ずっとベンチに留まった

    軽微
    原因
    ベンチは別の試合プランで構成された。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  47. 試合中ずっとベンチに留まった

    軽微
    原因
    ベンチは別の試合プランで構成された。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  48. 負傷から本格練習に復帰

    軽微
    原因
    医療陣はゴーを出したが、スタッフは性急な復帰から彼を守っている。

  49. 望むようになった：トップチームでの出場

    心境

  50. ローテーション

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  51. 監督交代の気配を感じている

  52. 望むようになった：監督の信頼

    心境

  53. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  54. ローン放出を受諾

    中程度
    原因
    両クラブは原則合意でローンを進めることに。

  55. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  56. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  57. 痛恨のダービー敗戦

  58. 大一番で信頼を受けた

    深刻
    原因
    監督は先発の座を託した。 ダービーで 若手や控えの選手にとって、この信頼はより大きな意味を持つ。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。

  59. 試合前の情熱的なチームトークに応えた

    軽微
    原因
    大一番にふさわしいメッセージが必要だった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  60. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    大一番にふさわしいメッセージが必要だった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  61. 口に出した：出場のためのレンタル

    心境

  62. 口に出した：どこでもいいから出たい

    心境

  63. 望むようになった：出場のためのレンタル

    心境

  64. 望むようになった：どこでもいいから出たい

    心境

  65. 個人の育成プランを与えられた

  66. クラブのトップチームでデビュー

  67. ハーフタイムでの厳しい叱咤に堪えた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  68. 試合後の満足げなトークで称賛された

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  69. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    中程度
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  70. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  71. ローン放出を受諾

    中程度
    原因
    両クラブは原則合意でローンを進めることに。

  72. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  73. トップチームへ昇格

  74. 新契約に署名した

    中程度
    原因
    双方が納得できる条件でプロジェクトにコミットした。

  75. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $394.3K/y

  76. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $394.3K/y

  77. アカデミー

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  78. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  79. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  80. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $246.4K/y

  81. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $246.4K/y

  82. 取締役会がレンタルリスト登録

    決定
    原因
    若手が成長のため公式戦出場が必要
    対象
    取締役会

  83. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  84. アカデミー

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  85. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  86. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  87. 取締役会がレンタルリスト登録

    決定
    原因
    若手が成長のため公式戦出場が必要
    対象
    取締役会

  88. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  89. 取締役会がレンタルリスト登録

    決定
    原因
    若手が成長のため公式戦出場が必要
    対象
    取締役会

  90. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  91. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  92. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会