Michael Winter

右ウイング - Dynamo Dresden U18
16 3月 2033
水曜日
処理

出来事

52
重大度
ムード
  1. 試合後の満足げなトークで称賛された

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  2. こう思うようになった:彼を評価しなかった(Andrés Ortiz)

    心境
  3. 移籍が実現しないまま市場が閉まった

  4. 新加入選手との競争を不安視 Tim Schunck

    中程度
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。 新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  5. スカッドへの投資に勇気づけられた

    重大
    原因
    この移籍市場で意味のある補強があった。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  6. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  7. 新しいチームを探すようクラブに求めた

    軽微
    原因
    継続的なロッカールームの力学が要因。
  8. 放出方針

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  9. 諦めた:出場のためのレンタル

    心境
  10. 口に出した:定位置を取り戻す

    心境
  11. 負傷から本格練習に復帰

    軽微
    原因
    医療陣はゴーを出したが、スタッフは性急な復帰から彼を守っている。
  12. 月間ヤングプレーヤーに選ばれた

    中程度
    原因
    投票者は月間最優秀のU21として彼を選んだ。
  13. 月間ヤング・ベストイレブンに選ばれた

    中程度
    原因
    選考陣は彼を月間屈指のU-21に挙げた。
  14. 新加入選手との競争を不安視 Michael Hahn

    中程度
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。 新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  15. 新加入選手との競争を不安視 Georg Fuchs

    中程度
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。 新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  16. 管理上の降格

    決定
    動向
    Dynamo Dresden → Dynamo Dresden U20
    対象
    Ortiz Andrés
  17. 放出方針

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  18. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    育成プランをやり切った
    対象
    取締役会
  19. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  20. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  21. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  22. トップチームへ昇格

  23. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  24. 諦めた:監督の信頼

    心境
  25. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  26. ローン放出を受諾

    中程度
    原因
    両クラブは原則合意でローンを進めることに。
  27. 個人の育成プランを与えられた

  28. 監督との難しい話し合い

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  29. 出場機会の不足

  30. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  31. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  32. 自ら決めた期限が過ぎた:周りにもっと良い選手を

    心境
  33. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  34. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  35. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  36. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  37. 監督が約束を破った

    重大
    原因
    関係がぎくしゃくしているため、率直な口調でさえ反発を招いた。
  38. 個人の育成プランを与えられた

  39. 試合後の満足げなトークで称賛された

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  40. 口に出した:出場のためのレンタル

    心境
  41. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  42. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  43. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  44. こう思うようになった:ここで頭角を現した(Dynamo Dresden)

    心境
  45. 望むようになった:出場のためのレンタル

    心境
  46. 望むようになった:定位置を取り戻す

    心境
  47. 望むようになった:トップチームでの出場

    心境
  48. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  49. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $111.7K/y
  50. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $111.7K/y
  51. 望むようになった:監督の信頼

    心境
  52. 正式に要求した:ここに残ること

    心境