Markus Baumgartner

右MF - Altach
5 8月 2043
水曜日
処理

出来事

77
  1. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  2. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  3. 近頃のパフォーマンスを個別に称賛された

    重大
    原因
    話し合いの中心は直近のパフォーマンスだった。
  4. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  5. チームの欧州大会出場権獲得に貢献

  6. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  7. 近頃のパフォーマンスを個別に称賛された

    重大
    原因
    話し合いの中心は直近のパフォーマンスだった。
  8. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  9. 近頃のパフォーマンスを個別に称賛された

    重大
    原因
    話し合いの中心は直近のパフォーマンスだった。
  10. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  11. 近頃のパフォーマンスを個別に称賛された

    重大
    原因
    話し合いの中心は直近のパフォーマンスだった。
  12. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  13. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  14. 近頃のパフォーマンスを個別に称賛された

    重大
    原因
    話し合いの中心は直近のパフォーマンスだった。
  15. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  16. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    中程度
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  17. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  18. 近頃のパフォーマンスを個別に称賛された

    重大
    原因
    話し合いの中心は直近のパフォーマンスだった。
  19. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  20. 近頃のパフォーマンスを個別に称賛された

    重大
    原因
    話し合いの中心は直近のパフォーマンスだった。
  21. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  22. 近頃のパフォーマンスを個別に称賛された

    重大
    原因
    話し合いの中心は直近のパフォーマンスだった。
  23. 試合中ずっとベンチに留まった

    軽微
    原因
    ベンチは別の試合プランで構成された。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  24. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    中程度
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  25. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  26. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  27. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  28. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  29. 監督の信頼が薄れつつある

    中程度
    原因
    話し合いの中心は直近のパフォーマンスだった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  30. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  31. チーム内の立場変更

  32. 近頃のパフォーマンスを個別に称賛された

    重大
    原因
    話し合いの中心は直近のパフォーマンスだった。
  33. 試合メンバーから外れた

    深刻
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  34. 戦術上の役割に不満

    重大
    原因
    システム変更で求められる役割が変わった。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  35. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  36. トップチームへ昇格

  37. クラブのトップチームでデビュー

  38. 試合後の満足げなトークで称賛された

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  39. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  40. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  41. 試合メンバーから外れた

    深刻
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  42. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  43. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  44. ローン放出を受諾

    中程度
    原因
    両クラブは原則合意でローンを進めることに。
  45. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    中程度
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  46. 試合メンバーから外れた

    深刻
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  47. この試合ではローテーションで外された

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  48. 試合メンバーから外れた

    深刻
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  49. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  50. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  51. 出場機会の不足

  52. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  53. ローン放出を受諾

    中程度
    原因
    両クラブは原則合意でローンを進めることに。
  54. 試合メンバーから外れた

    深刻
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  55. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  56. 出場機会の不足

  57. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  58. 出場機会の不足

  59. 試合メンバーから外れた

    深刻
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  60. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  61. ローン放出を受諾

    中程度
    原因
    両クラブは原則合意でローンを進めることに。
  62. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  63. 出場機会の不足

  64. 監督の信頼が高まっている

    中程度
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。
  65. 試合メンバーから外れた

    深刻
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  66. 戦術上の役割に不満

    中程度
    原因
    システム変更で求められる役割が変わった。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  67. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  68. ローン放出を受諾

    中程度
    原因
    両クラブは原則合意でローンを進めることに。
  69. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  70. ローン放出を受諾

    中程度
    原因
    両クラブは原則合意でローンを進めることに。
  71. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $346.4K/y
  72. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $346.4K/y
  73. フリーで加入

    決定
    動向
    Altach
  74. フリー移籍リスト入り

    決定
    原因
    移籍リスト掲載から1年買い手がつかず、契約解除で退団
    対象
    取締役会
  75. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    Rapid Wien U20 →
  76. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $10.0K/y
  77. 移籍リスト入り

    決定
    原因
    チーム構成上余剰
    対象
    取締役会