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Andreas Gülstorff
ゴールキーパー
-
FC Nordsjaelland
21 8月 2029
火曜日
処理
概要
個人情報
契約
ニュース
29
移籍
関係
出来事
123
受賞
10
試合
履歴
編集
▼
出来事
123
重大度
軽微
中程度
重大
深刻
評価なし
ムード
ポジティブ
ネガティブ
中立
監督から態度を称賛された
重大
7日前
原因
話し合いの中心は彼の姿勢だった。
繰り返される移籍の噂が集中を奪う
軽微
14日前
原因
段階:あいまいな噂。 全国紙が報じている。 現時点では憶測の域を出ない。 同じ噂が繰り返し浮上する。 噂が彼の集中を乱し始めている。
見通し
印象的な瞬間の後、期待が膨らむかもしれない。
HB Køge
の関心が冷めた
軽微
14日前
原因
段階:関心が冷めた。 獲得を狙うクラブ側の情報がリークされた。 現状からの脱出口となりうる。 先発機会は増えるだろう。 本格的なオファーが来たらクラブに耳を傾けてほしいと考えている。 出場時間はおそらく増える。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
重要な試合を前に冴えている
中程度
14日前
原因
次戦に向け意識を集中している。
契約更新を提示
決定
02.08.2029
動向
4y · $629.4K/y
取締役会が移籍リスト登録
決定
01.08.2029
原因
起用不足、構想外
対象
取締役会
B.93
の関心が彼の心を動かした
中程度
21日前
原因
段階:具体的な関心。 獲得を狙うクラブが正式に打診した。 現状からの脱出口となりうる。 先発機会は増えるだろう。 本格的なオファーが来たらクラブに耳を傾けてほしいと考えている。 出場時間はおそらく増える。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
監督から出場機会増を約束された
中程度
21日前
原因
話し合いの中心は出場時間だった。
クラブが
Kolding IF
の関心を拒否したことに不満
中程度
28日前
原因
段階:オファーは拒否された。 オファー拒否を受けて公になった。 現状からの脱出口となりうる。 既にオファーは拒否されている。 本格的なオファーが来たらクラブに耳を傾けてほしいと考えている。 出場時間はおそらく増える。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
こう思うようになった:ふたりは衝突した(
Mikkel Maehle
)
心境
23.07.2029
HB Køge
の関心が彼の心を動かした
中程度
49日前
原因
段階:具体的な関心。 獲得を狙うクラブが正式に打診した。 現状からの脱出口となりうる。 先発機会は増えるだろう。 本格的なオファーが来たらクラブに耳を傾けてほしいと考えている。 出場時間はおそらく増える。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている
重大
49日前
原因
チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
HB Køge
の関心が冷めた
軽微
49日前
原因
段階:関心が冷めた。 獲得を狙うクラブ側の情報がリークされた。 現状からの脱出口となりうる。 先発機会は増えるだろう。 本格的なオファーが来たらクラブに耳を傾けてほしいと考えている。 出場時間はおそらく増える。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
口に出した:監督の信頼
心境
02.07.2029
監督に個人面談を申し入れた
重大
63日前
原因
監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
負傷から本格練習に復帰
軽微
63日前
原因
医療陣はゴーを出したが、スタッフは性急な復帰から彼を守っている。
監督との難しい話し合い
中程度
63日前
原因
話し合いは全般的な内容だった。
監督から称賛された
深刻
63日前
原因
話し合いは全般的な内容だった。
監督の信頼が高まっている
中程度
70日前
原因
支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
見通し
この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。
チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている
重大
70日前
原因
チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
新加入選手との競争を不安視
Dominik Kotarski
中程度
77日前
原因
新加入選手の能力は明らかに上だ。 新加入選手の給与は大幅に高い。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
レンタル予定
決定
04.06.2029
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
チームで国内カップを制覇
重大
84日前
原因
継続的なロッカールームの力学が要因。
チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている
重大
91日前
原因
チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
監督から態度を称賛された
重大
105日前
原因
話し合いの中心は彼の姿勢だった。
監督に個人面談を申し入れた
重大
112日前
原因
監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
監督から称賛された
深刻
112日前
原因
話し合いは全般的な内容だった。
チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている
中程度
112日前
原因
チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
監督から称賛された
深刻
112日前
原因
話し合いは全般的な内容だった。
監督から称賛された
深刻
112日前
原因
話し合いは全般的な内容だった。
監督から態度を称賛された
重大
126日前
原因
話し合いの中心は彼の姿勢だった。
チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている
重大
133日前
原因
チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
近頃の批判に練習で応えた
軽微
140日前
原因
近頃の批判に切れの良い練習で応えた。
監督との難しい話し合い
中程度
147日前
原因
話し合いは全般的な内容だった。
監督の構想外だと告げられた
中程度
147日前
原因
監督はこの選手の立ち位置についての判断を明確に示した。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
レンタルから復帰した選手がポジションを争っている
William Lykke
中程度
147日前
原因
新加入選手の能力は明らかに上だ。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
監督から称賛された
深刻
147日前
原因
話し合いは全般的な内容だった。
監督の信頼が薄れつつある
中程度
154日前
原因
以前の約束についてのフォローアップだった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
見通し
継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
監督から称賛された
深刻
154日前
原因
話し合いは全般的な内容だった。
監督に個人面談を申し入れた
中程度
161日前
原因
監督との関係が悪化している。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
161日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている
重大
161日前
原因
チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
監督との難しい話し合い
中程度
161日前
原因
話し合いは全般的な内容だった。
監督との難しい話し合い
中程度
161日前
原因
話し合いは全般的な内容だった。
監督が約束を破った
重大
161日前
原因
関係がぎくしゃくしているため、率直な口調でさえ反発を招いた。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
182日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている
重大
189日前
原因
チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
望むようになった:将来の安定
心境
05.02.2029
監督から態度を称賛された
重大
203日前
原因
話し合いの中心は彼の姿勢だった。
監督に個人面談を申し入れた
重大
210日前
原因
出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
監督から出場機会増を約束された
中程度
210日前
原因
話し合いの中心は出場時間だった。
近頃の批判に練習で応えた
中程度
210日前
原因
近頃の批判に切れの良い練習で応えた。
監督から出場機会増を約束された
中程度
210日前
原因
話し合いの中心は出場時間だった。
チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている
重大
217日前
原因
チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
224日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
近頃の批判に練習で応えた
中程度
231日前
原因
近頃の批判に切れの良い練習で応えた。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
231日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
238日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている
重大
245日前
原因
チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
245日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
252日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
252日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
監督に個人面談を申し入れた
重大
259日前
原因
出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
259日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
監督の信頼が薄れつつある
中程度
266日前
原因
話し合いの中心は出場時間だった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
見通し
継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
266日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
266日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
273日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
近頃の批判に練習で応えた
中程度
273日前
原因
近頃の批判に切れの良い練習で応えた。
チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている
重大
273日前
原因
チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
273日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
287日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
287日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
主力
決定
01.11.2028
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
接戦で守備陣を統率した
軽微
294日前
原因
試合の行方が分からない場面で守備ラインをまとめた。
彼を巡る報道のトーンが変わった
軽微
294日前
原因
解説陣と報道の論調は最近の結果を受け一変した。
試合後の落ち着いた言葉で安堵した
軽微
294日前
原因
チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
294日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
301日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている
重大
301日前
原因
チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
監督に個人面談を申し入れた
中程度
308日前
原因
出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
308日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
322日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている
中程度
322日前
原因
チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
322日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
口に出した:定位置を取り戻す
心境
02.10.2028
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
329日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
監督から態度を称賛された
重大
336日前
原因
話し合いの中心は彼の姿勢だった。
負傷から本格練習に復帰
軽微
336日前
原因
医療陣はゴーを出したが、スタッフは性急な復帰から彼を守っている。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
343日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
近頃の批判に練習で応えた
中程度
350日前
原因
近頃の批判に切れの良い練習で応えた。
監督から態度を称賛された
重大
350日前
原因
話し合いの中心は彼の姿勢だった。
レンタル撤回
決定
01.09.2028
原因
移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
対象
取締役会
再評価中
決定
01.09.2028
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
監督に個人面談を申し入れた
軽微
357日前
原因
出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
357日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
試合中ずっとベンチに留まった
軽微
364日前
原因
ベンチは別の試合プランで構成された。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
望むようになった:定位置を取り戻す
心境
21.08.2028
望みが叶った:定位置を取り戻す
心境
14.08.2028
正式に要求した:実力に見合った給与
心境
26.06.2028
レンタル予定
決定
19.06.2028
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
契約更新を提示
決定
05.06.2028
動向
4y · $1.4M/y
望むようになった:監督の信頼
心境
05.06.2028
望むようになった:定位置を取り戻す
心境
05.06.2028
提示された役割が現在より小さい
決定
01.06.2028
動向
買い取りオプション不成立 — 本人が完全移籍を望まなかった
対象
選手
レンタルから復帰
決定
01.06.2028
動向
HB Køge → FC Nordsjaelland
ローテーション
決定
01.06.2028
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
こう思うようになった:誰もが背を向けた時に支えてくれた
心境
10.01.2028
こう思うようになった:ふたりは衝突した
心境
10.01.2028
正式に要求した:保有元で認められたい
心境
03.01.2028
レンタル移籍
決定
28.07.2027
動向
FC Nordsjaelland → HB Køge
レンタルリスト入り
決定
01.06.2027
原因
同ポジションのより優秀な選手に阻まれている
対象
Maehle Mikkel
レンタル予定
決定
03.05.2027
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
契約更新を提示
決定
03.05.2027
動向
4y · $1.1M/y
放出方針
決定
01.05.2027
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
取締役会が移籍リスト登録
決定
01.05.2027
原因
育成プランをやり切った
対象
取締役会
親クラブがレンタルを早期に打ち切り呼び戻した
決定
01.05.2027
レンタル移籍
決定
15.08.2026
動向
FC Nordsjaelland → Umeå FC · 72.0K
レンタル予定
決定
03.08.2026
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
契約延長に合意
決定
02.08.2026
動向
4y · $577.0K/y
契約更新を提示
決定
01.08.2026
動向
4y · $577.0K/y
契約更新を提示
決定
01.08.2026
動向
3y · $549.5K/y
対象
Maehle Mikkel
契約延長に合意
決定
01.08.2026
動向
3y · $549.5K/y
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