Sim Thandi

右サイドバック - Anorthosis
19 12月 2027
日曜日
処理

出来事

127
重大度
ムード
  1. 監督のハーフタイムの言葉に安心感を得た

    軽微
    原因
    チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  2. Óscar De Marcosとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  3. 監督から称賛された

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  4. Tobias Schättin がそのポジションを担い、ベンチに留まった

    軽微
    代わりに選ばれた選手
    Tobias Schättin が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  5. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  6. 接戦で守備陣を統率した

    軽微
    原因
    試合の行方が分からない場面で守備ラインをまとめた。
  7. 試合後の満足げなトークで称賛された

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  8. 監督から称賛された

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  9. Tobias Schättin がそのポジションを担い、ベンチに留まった

    軽微
    代わりに選ばれた選手
    Tobias Schättin が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  10. 監督から称賛された

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  11. Tobias Schättin がそのポジションを担い、ベンチに留まった

    軽微
    代わりに選ばれた選手
    Tobias Schättin が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  12. 監督から称賛された

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  13. 望むようになった:どこでもいいから出たい

    心境
  14. チームに騴染めずに苦しんでいる

    軽微
    原因
    新クラブでの適応期間が大きな背景となっている。 言語の壁が統合を難しくしている。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  15. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    中程度
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  16. Tobias Schättin がそのポジションを担い、ベンチに留まった

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Tobias Schättin が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  17. こう思うようになった:彼の言葉に価値はない(Andreas Georgiou)

    心境
  18. Tobias Schättin がそのポジションを担い、ベンチに留まった

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Tobias Schättin が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  19. 監督から称賛された

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  20. Tobias Schättin がそのポジションを担い、ベンチに留まった

    軽微
    代わりに選ばれた選手
    Tobias Schättin が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  21. 監督から称賛された

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  22. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  23. Tobias Schättin がそのポジションを担い、ベンチに留まった

    軽微
    代わりに選ばれた選手
    Tobias Schättin が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  24. 監督から称賛された

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  25. 監督が約束を破った

    重大
    原因
    関係がぎくしゃくしているため、率直な口調でさえ反発を招いた。
  26. 接戦で守備陣を統率した

    軽微
    原因
    試合の行方が分からない場面で守備ラインをまとめた。
  27. ハーフタイムでの厳しい叱咤に堪えた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  28. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  29. 個人の育成プランを与えられた

  30. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    中程度
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  31. Tobias Schättin が優先されたため外れた

    軽微
    代わりに選ばれた選手
    Tobias Schättin が優先された — ケガのリスクの低さ。
    原因
    ケガからの復帰途上で慎重に起用されている。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  32. メディカルスタッフが性急な復帰から守っている

    重大
    原因
    メディカルチームはフル出場を許可していない。
  33. Tobias Schättin が優先されたため外れた

    軽微
    代わりに選ばれた選手
    Tobias Schättin が優先された — ケガのリスクの低さ。
    原因
    ケガからの復帰途上で慎重に起用されている。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  34. 監督から称賛された

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  35. 監督から称賛された

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  36. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  37. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    中程度
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  38. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  39. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  40. 新加入選手との競争を不安視 Pêpê

    中程度
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。 補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  41. 正式に要求した:より大きなクラブへ

    心境
  42. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  43. 正式に要求した:実力に見合った給与

    心境
  44. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    中程度
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  45. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  46. 望むようになった:新たな挑戦

    心境
  47. 目標を上げた:頂点に立つこと

    キャリア
  48. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  49. Óscar De Marcosとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  50. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    中程度
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  51. 主力

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  52. 監督が約束を守った

    中程度
    原因
    以前の約束についてのフォローアップだった。
  53. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    中程度
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  54. 監督の信頼が高まっている

    中程度
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。
  55. レンタルから復帰した選手がポジションを争っている Fanos Katelaris

    中程度
    原因
    新加入選手は彼とまったく同じポジションだ。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  56. レンタルから復帰した選手がポジションを争っている Yoëll van Nieff

    中程度
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  57. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  58. 監督から出場機会の約束

  59. 諦めた:監督の信頼

    心境
  60. 口に出した:実力に見合った給与

    心境
  61. Óscar De Marcosとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  62. Gabriel Furtadoとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  63. こう思うようになった:わだかまりがある(Óscar De Marcos)

    心境
  64. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  65. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  66. 監督から出場機会の約束

  67. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    軽微
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  68. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  69. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  70. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  71. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  72. 監督から出場機会の約束

  73. 望むようになった:実力に見合った給与

    心境
  74. Óscar De Marcosとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  75. 監督の信頼が高まっている

    中程度
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。
  76. Gabriel Furtadoとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  77. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    中程度
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  78. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  79. 監督から出場機会の約束

  80. Kiko が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Kiko が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  81. チームに騴染めずに苦しんでいる

    軽微
    原因
    新クラブでの適応期間が大きな背景となっている。 言語の壁が統合を難しくしている。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  82. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    中程度
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  83. 接戦で守備陣を統率した

    軽微
    原因
    試合の行方が分からない場面で守備ラインをまとめた。
  84. ハーフタイムでの厳しい叱咤に堪えた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  85. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  86. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  87. 監督から出場機会の約束

  88. 移籍要求を取り下げた

    決定
    原因
    退団を望まなくなった
  89. 移籍リストから外れた

    決定
    原因
    退団を望まなくなった
  90. Kiko がそのポジションを担い、ベンチに留まった

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Kiko が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  91. 監督から称賛された

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  92. 口に出した:言葉を覚えること

    心境
  93. Kiko がそのポジションを担い、ベンチに留まった

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Kiko が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  94. Óscar De Marcosとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  95. 監督から称賛された

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  96. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  97. Kiko が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Kiko が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  98. Gabriel Furtadoとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  99. 監督から称賛された

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  100. チームに騴染めずに苦しんでいる

    軽微
    原因
    新クラブでの適応期間が大きな背景となっている。 言語の壁が統合を難しくしている。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  101. 監督から称賛された

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  102. 移籍が実現しないまま市場が閉まった

  103. Kiko が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Kiko が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  104. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  105. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  106. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  107. 新しいチームを探すようクラブに求めた

    軽微
    原因
    継続的なロッカールームの力学が要因。
  108. Kiko が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Kiko が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    クラブでの将来への不満から起用を見送っている。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  109. Kiko が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Kiko が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    クラブでの将来への不満から起用を見送っている。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  110. 監督から称賛された

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  111. Kiko が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Kiko が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    クラブでの将来への不満から起用を見送っている。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  112. 正式に要求した:トップチームでの出場

    心境
  113. Kiko が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Kiko が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    クラブでの将来への不満から起用を見送っている。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  114. 監督から称賛された

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  115. 監督から称賛された

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  116. 口に出した:トップチームでの出場

    心境
  117. 監督の信頼が薄れつつある

    中程度
    原因
    以前の約束についてのフォローアップだった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  118. Kiko が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Kiko が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    クラブでの将来への不満から起用を見送っている。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  119. Óscar De Marcosとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  120. 監督から称賛された

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  121. 移籍リスト入り

    決定
    原因
    選手が退団を要求
    対象
    Georgiou Andreas
  122. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  123. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  124. Kiko が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Kiko が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  125. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $558.2K/y
  126. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $558.2K/y
    対象
    Georgiou Andreas
  127. 目標を定めた:頂点に立つこと

    キャリア