Brandon Thomas-Asante

攻撃的MF(左) - Birmingham
21 9月 2027
火曜日
処理

出来事

49
重大度
ムード
  1. チームにしっかり騴染んでいる

    軽微
    原因
    強固なトレーニングでの絆が背景にある。 もともと絆が強く、士気への影響は限定的とみられる。
    見通し
    騴染み期間はまだ進行中。
  2. ベンチに回された

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  3. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  4. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    契約について未解決の懸念がある。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  5. ベンチに回された

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  6. 戦術上の役割に不満

    重大
    原因
    システム変更で求められる役割が変わった。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  7. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
  8. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
  9. 監督から態度を称賛された

    重大
    原因
    話し合いの中心は彼の姿勢だった。
  10. 新加入選手との競争を不安視 Kyrell Wilson

    中程度
    原因
    新加入選手の給与は大幅に高い。 自分のポジションに大幅に若いライバルが加わった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  11. 口に出した:代表招集

    心境
  12. 監督のハーフタイムの言葉に安心感を得た

    軽微
    原因
    チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  13. 新加入選手との競争を不安視 Jayden Fevrier

    中程度
    原因
    新加入選手の給与は大幅に高い。 自分のポジションに大幅に若いライバルが加わった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  14. 近頃の批判に練習で応えた

    中程度
    原因
    近頃の批判に切れの良い練習で応えた。
  15. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  16. ベンチに回された

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  17. 監督から態度を称賛された

    重大
    原因
    話し合いの中心は彼の姿勢だった。
  18. 文化的に近い国で順応している

    軽微
    原因
    国と文化が彼に合っている。; 母国またはお気に入りクラブへの復帰が報じられた。
  19. ベンチに回された

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  20. チーム内地位を巡り契約交渉が停滞

    中程度
    原因
    給与は許容範囲だったが、より明確な主力起用の保証を求めた。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  21. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    契約について未解決の懸念がある。 監督との関係は安定しているが緊張がある。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  22. 提示された契約を断った

    重大
    原因
    クラブの提示を断った。 クラブの構想が彼の野心に合わなかった。
  23. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
  24. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
  25. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    4y · $1.7M/y
  26. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $1.7M/y
  27. こう思うようになった:本人の意に反して売られた(Coventry City)

    心境
  28. 新契約は前契約をかなり下回る給与

    深刻
    原因
    以前の年俸を考えると、給与減は受け入れがたい。
  29. 現在の布陣に適した役割がない

    重大
    原因
    彼の希望ポジションが現布陣にそもそも存在しない。
  30. 完全移籍

    決定
    動向
    Coventry City → Birmingham · 3.4M
  31. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  32. 放出方針

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  33. 主力

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  34. 口に出した:得点の沈黙を破る

    心境
  35. 正式に要求した:実力に見合った給与

    心境
  36. 望むようになった:トップチームでの出場

    心境
  37. 自ら決めた期限が過ぎた:トップチームでの出場

    心境
  38. こう思うようになった:ふたりは衝突した(George Clarke)

    心境
  39. 諦めた:より大きなクラブへ

    心境
  40. 望むようになった:監督の信頼

    心境
  41. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  42. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  43. 口に出した:代表招集

    心境
  44. 望むようになった:どこでもいいから出たい

    心境
  45. 口に出した:ここに残ること

    心境
  46. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  47. 移籍リスト入り

    決定
    原因
    選手が退団を要求
    対象
    Clarke George
  48. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $1.1M/y
  49. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $1.1M/y