出来事
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- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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Manager trust is eroding
重大
- 原因
- 話し合いの中心は直近のパフォーマンスだった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
- 見通し
- 継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
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- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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Manager trust is eroding
中程度
- 原因
- 話し合いの中心は直近のパフォーマンスだった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
- 見通し
- 継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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Manager trust is eroding
中程度
- 原因
- 話し合いの中心は直近のパフォーマンスだった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
- 見通し
- 継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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- 原因
- A much younger rival has arrived in his position. He was already short on minutes before the signing arrived.
- 見通し
- 契約見直し要求のリスクが上昇。
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- 原因
- He was already short on minutes before the signing arrived.
- 見通し
- 契約見直し要求のリスクが上昇。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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パフォーマンス不振で監督から批判
軽微
- 原因
- 落ち着いた話し合いだったが、彼の気持ちはどちらにも動かなかった。
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- 原因
- 双方が納得できる条件でプロジェクトにコミットした。
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チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている
中程度
- 原因
- チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
- 見通し
- 契約見直し要求のリスクが上昇。