Majed Obaid

スカウト - Al Jazira
15 2月 2027
月曜日
処理

性格

適応力 (5) 野心 (8) 物議 (10) 忠誠心 (8) プレッシャー耐性 (15) プロ意識 (1) スポーツマンシップ (7) 気質 (11)

プロフィール

指導スタイル 民主型
ライセンス 大陸A級
決断力 10
人材管理 12
モチベーション 11
規律 9
仕事満足度
89%
疲労度
0%
役職 スカウト
給与 67.8K 週給
契約 14.03.2029

パフォーマンス

態度 良い
トレーニング効果
33%
選手育成
65%
怪我予防
25%
戦術実行
35%

最近の出来事

補強会議に出席 7日前
獲得候補を推薦 7日前
補強会議に出席 14日前
獲得候補を推薦 14日前
補強会議に出席 14日前
補強会議に出席 21日前
研修に参加中 21日前
研修に参加中 21日前

監視中

27
選手 クラブ 状態 能力 自信 視察済み 最終確認 最新投票
Ousmane Camara Castellón アクティブ 122 / 116 40% 1 17.01.2027 -
Yegor Golenkov Rostov アクティブ 115 / 118 40% 1 17.01.2027 -
Oswin Appollis Orlando Pirates アクティブ 132 / 118 40% 1 31.12.2026 -
Alan Lescano Argentinos Juniors アクティブ 128 / 129 40% 1 31.12.2026 -
Victor Sá São Paulo アクティブ 128 / 137 40% 1 07.12.2026 -
José Hurtado Bragantino アクティブ 118 / 115 40% 1 05.12.2026 -
Dieguinho Ceará アクティブ 130 / 119 40% 1 05.12.2026 -
Nicolás de la Cruz Flamengo アクティブ 136 / 134 40% 1 03.12.2026 -
William Cruzeiro アクティブ 127 / 138 40% 1 23.11.2026 -
Gabriel Taliari Juventude アクティブ 114 / 127 40% 1 20.11.2026 -
Gastón Benavídez Athletico Paranaense アクティブ 123 / 123 40% 1 16.11.2026 -
Román Vega Zenit アクティブ 137 / 138 40% 1 22.10.2026 -
Kevin Agudelo Al Nasr アクティブ 120 / 122 40% 1 22.10.2026 -
Anton Miranchuk Dinamo Moscow アクティブ 123 / 130 40% 1 21.10.2026 -
Yaimar Medina Racing Genk アクティブ 130 / 131 40% 1 14.10.2026 -
Philip Otele Basel アクティブ 136 / 116 40% 1 14.10.2026 -
Theo Bongonda Al-Faisaly アクティブ 122 / 122 40% 1 09.10.2026 -
José Carlos Lazo Albacete アクティブ 116 / 119 40% 1 20.09.2026 -
Tomás Galván River Plate アクティブ 121 / 115 40% 1 11.09.2026 -
Nail Umyarov Spartak Moscow アクティブ 129 / 132 40% 1 09.09.2026 -
Óscar Al-Diriyah アクティブ 126 / 134 40% 1 09.09.2026 -
Óscar Melendo Shanghai Port アクティブ 111 / 134 40% 1 07.09.2026 -
Franco Cristaldo Talleres アクティブ 119 / 136 40% 1 31.08.2026 -
Park Yong-Woo Al Ain アクティブ 122 / 115 65% 1 03.08.2026 承認
Jacob Murphy Newcastle United アクティブ 132 / 148 40% 1 01.08.2026 -
Ellyes Skhiri Köln アクティブ 147 / 132 40% 1 01.08.2026 -
Rubén Duarte Pumas UNAM アクティブ 130 / 129 40% 1 01.08.2026 -