Matthew Grimaldi

Meio-campista - Zagatala
30 Ago 2036
Sábado
Processo

Eventos

176
Gravidade
Tom
  1. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    A sua relação com o treinador azedou. A confiança do treinador é baixa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  2. Criticado por perder a disciplina tática

    Moderado
    Causa
    Afastou-se da instrução tática que o treinador trabalhou no pré-jogo. A sua nota de jogo de 6.3 pesou bastante na conversa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  3. Quer regressar a casa

    Grave
    Causa
    Após um longo e difícil período de adaptação, espera abertamente uma transferência de regresso a casa ou a um clube familiar. (A transferência levou-o para outro continente.; Continua sem falar a língua local.)
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  4. Ainda em dificuldades para se integrar

    Moderado
    Causa
    Ainda não criou as ligações que a maioria dos reforços faz com naturalidade.
  5. Quer uma temporada de regresso a casa

    Grave
    Causa
    Está na fase final da carreira.; Foi associado um regresso a casa ou a um clube de afecto.
  6. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  7. O treinador quebrou uma promessa

    Grave
    Causa
    Mesmo um tom honesto gerou ressentimento pela relação tensa.
  8. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente
  9. Elogiado pelo treinador

    Leve
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  10. Disse-o em voz alta: Voltar para casa

    Mente
  11. Disse-o em voz alta: Sair, para qualquer lado

    Mente
  12. Quer regressar a casa

    Grave
    Causa
    Após um longo e difícil período de adaptação, espera abertamente uma transferência de regresso a casa ou a um clube familiar. (A transferência levou-o para outro continente.; Continua sem falar a língua local.)
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  13. Ainda em dificuldades para se integrar

    Moderado
    Causa
    Ainda não criou as ligações que a maioria dos reforços faz com naturalidade.
  14. Passou a acreditar: Nunca acreditou nele — Interim Coach

    Mente
  15. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Gregor Kühn

    Moderado
    Causa
    Chegou à sua posição um rival bastante mais novo. Já andava com poucos minutos antes de o reforço chegar.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  16. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Jérôme Baron

    Moderado
    Causa
    Chegou à sua posição um rival bastante mais novo. Já andava com poucos minutos antes de o reforço chegar.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  17. Disse-o em voz alta: Aprender a língua

    Mente
  18. Quer regressar a casa

    Grave
    Causa
    Após um longo e difícil período de adaptação, espera abertamente uma transferência de regresso a casa ou a um clube familiar. (A transferência levou-o para outro continente.; Continua sem falar a língua local.)
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  19. Ainda em dificuldades para se integrar

    Moderado
    Causa
    Ainda não criou as ligações que a maioria dos reforços faz com naturalidade.
  20. A confiança do treinador está a crescer

    Moderado
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.
  21. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente
  22. Status no elenco alterado

  23. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  24. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Na lista de transferências para reduzir a folha salarial
    Quem
    Diretoria
  25. Elogiado pelo treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  26. Tempo de jogo prometido pelo treinador

  27. Elogiado pelo treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  28. Tempo de jogo prometido pelo treinador

  29. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente
  30. Disse-o em voz alta: Jogar na equipa principal

    Mente
  31. Preocupado com a concorrência de um novo reforço David Onisiwo

    Moderado
    Causa
    Chegou à sua posição um rival bastante mais novo.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  32. Conversa tensa com o treinador sobre tempo de jogo

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  33. Elogiado pelo treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  34. Tempo de jogo prometido pelo treinador

  35. Quer regressar a casa

    Grave
    Causa
    Após um longo e difícil período de adaptação, espera abertamente uma transferência de regresso a casa ou a um clube familiar. (A transferência levou-o para outro continente.; Continua sem falar a língua local.)
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  36. Ainda em dificuldades para se integrar

    Moderado
    Causa
    Ainda não criou as ligações que a maioria dos reforços faz com naturalidade.
  37. Chegou uma proposta de contrato

    Leve
    Causa
    Os termos ainda estão a ser avaliados face às suas expectativas.
  38. Elogiado pelo treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  39. Tempo de jogo prometido pelo treinador

  40. Elogiado pelo treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  41. Tempo de jogo prometido pelo treinador

  42. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $175.7K/y
  43. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $175.7K/y
  44. Elogiado pelo treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  45. Tempo de jogo prometido pelo treinador

  46. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Emin Medvedev

    Moderado
    Causa
    O reforço foi contratado para um estatuto semelhante no plantel. Chegou à sua posição um rival bastante mais novo.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  47. Conversa tensa com o treinador sobre tempo de jogo

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  48. A confiança do treinador está a crescer

    Moderado
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.
  49. Conversa tensa com o treinador sobre tempo de jogo

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  50. Elogiado pelo treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  51. Tempo de jogo prometido pelo treinador

  52. Disse-o em voz alta: Sair, para qualquer lado

    Mente
  53. Elogiado pelo treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  54. Tempo de jogo prometido pelo treinador

  55. Conversa tensa com o treinador sobre tempo de jogo

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  56. Elogiado pelo treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  57. Tempo de jogo prometido pelo treinador

  58. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente
  59. Passou a querer: Sair, para qualquer lado

    Mente
  60. Elogiado pelo treinador

    Grave
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  61. Tempo de jogo prometido pelo treinador

  62. Elogiado pelo treinador

    Grave
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  63. Tempo de jogo prometido pelo treinador

  64. Conversa tensa com o treinador sobre tempo de jogo

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  65. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  66. Conversa tensa com o treinador sobre tempo de jogo

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  67. Conversa tensa com o treinador sobre tempo de jogo

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  68. Atingido por uma reprimenda forte ao intervalo

    Leve
    Causa
    Foi um voto de confiança privado após uma fase difícil. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  69. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  70. Elogiado pelo treinador

    Grave
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  71. Tempo de jogo prometido pelo treinador

  72. Elogiado pelo treinador

    Grave
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  73. Tempo de jogo prometido pelo treinador

  74. Passou a acreditar: Os dois chocaram — Interim Coach

    Mente
  75. Relegado ao banco com Pavel Gorelov preferido

    Grave
    Escolhido em vez dele
    Pavel Gorelov foi preferido — maior prioridade no elenco.
    Causa
    O status dele no elenco normalmente seria de titular — a omissão dói.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  76. Magoado por ficar no banco num grande jogo

    Crítico
    Causa
    O treinador deixou-o fora do onze inicial. no jogo decisivo do título
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.
  77. Quer regressar a casa

    Grave
    Causa
    Após um longo e difícil período de adaptação, espera abertamente uma transferência de regresso a casa ou a um clube familiar. (A transferência levou-o para outro continente.; Continua sem falar a língua local.)
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  78. Ainda em dificuldades para se integrar

    Moderado
    Causa
    Ainda não criou as ligações que a maioria dos reforços faz com naturalidade.
  79. Quer uma temporada de regresso a casa

    Grave
    Causa
    Está na fase final da carreira.; Foi associado um regresso a casa ou a um clube de afecto.
  80. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  81. Elogiado pelo treinador

    Grave
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  82. Tempo de jogo prometido pelo treinador

  83. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  84. Conversa tensa com o treinador sobre tempo de jogo

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  85. Elogiado pelo treinador

    Grave
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  86. Tempo de jogo prometido pelo treinador

  87. A confiança do treinador está a desvanecer-se

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais. A equipa técnica já o tinha avisado nas últimas semanas.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  88. Ficou de fora porque Pavel Gorelov foi preferido

    Moderado
    Escolhido em vez dele
    Pavel Gorelov foi preferido — maior prioridade no elenco.
    Causa
    Fica de fora por estar descontente com o seu futuro no clube.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  89. Relegado ao banco com Pavel Gorelov preferido

    Moderado
    Escolhido em vez dele
    Pavel Gorelov foi preferido — maior prioridade no elenco.
    Causa
    Fica de fora por estar descontente com o seu futuro no clube.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  90. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  91. Conversa tensa com o treinador sobre tempo de jogo

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  92. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  93. Elogiado pelo treinador

    Grave
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  94. Tempo de jogo prometido pelo treinador

  95. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  96. Elogiado pelo treinador

    Grave
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  97. Tempo de jogo prometido pelo treinador

  98. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  99. Conversa tensa com o treinador sobre tempo de jogo

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  100. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Leve
    Causa
    Está descontente com o seu tempo de jogo. A sua relação com o treinador é estável mas tensa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  101. Criticado por perder a disciplina tática

    Moderado
    Causa
    Afastou-se da instrução tática que o treinador trabalhou no pré-jogo. A sua nota de jogo de 6.2 pesou bastante na conversa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  102. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  103. O treinador prometeu-lhe mais minutos

    Grave
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  104. Conversa tensa com o treinador sobre tempo de jogo

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  105. O treinador prometeu-lhe mais minutos

    Grave
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  106. Tem dificuldade em se integrar ao elenco

    Moderado
    Causa
    O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  107. Relegado ao banco com Stephen Wisdom preferido

    Grave
    Escolhido em vez dele
    Stephen Wisdom foi preferido — uma relação de trabalho mais próxima com o treinador.
    Causa
    O treinador confiou em um companheiro mais regular.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.
  108. Tem dificuldade em se integrar ao elenco

    Moderado
    Causa
    O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  109. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  110. Tem dificuldade em se integrar ao elenco

    Moderado
    Causa
    O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  111. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  112. Tem dificuldade em se integrar ao elenco

    Moderado
    Causa
    O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  113. Recusou o contrato proposto

    Grave
    Causa
    Recusou a proposta do clube. O salário ficou abaixo das suas expectativas.
  114. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    2y · $175.7K/y
  115. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $175.7K/y
  116. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Zagatala
  117. Tem dificuldade em se integrar ao elenco

    Grave
    Causa
    O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  118. Parece um nível acima do seu novo ambiente

    Crítico
    Causa
    A diferença de reputação entre veteranos e jogadores menos vistos é o ponto de fricção. A diferença de reputação faz-se sentir no balneário.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  119. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  120. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  121. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Liberado por acordo mútuo
    Quem
    Diretoria
  122. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Almería →
  123. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $865.1K/y
  124. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  125. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  126. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  127. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  128. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  129. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  130. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  131. Rotação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  132. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  133. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $823.9K/y
  134. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $823.9K/y
  135. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Almería
  136. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  137. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  138. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Liberado por acordo mútuo
    Quem
    Diretoria
  139. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  140. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Western Sydney Wanderers →
  141. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $600.9K/y
  142. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $600.9K/y
  143. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $600.9K/y
  144. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  145. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  146. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  147. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  148. Diretoria colocou em empréstimo

    Decisão
    Causa
    Pago durante temporadas sem futebol na equipa principal
    Quem
    Diretoria
  149. Seguir em frente

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  150. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    Excedente no elenco
    Quem
    Diretoria
  151. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  152. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  153. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  154. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Excedente no esquema tático
    Quem
    Edwards Oscar
  155. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  156. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  157. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $572.3K/y
  158. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $572.3K/y
  159. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Western Sydney Wanderers
  160. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  161. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  162. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Liberado por acordo mútuo
    Quem
    Diretoria
  163. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Melbourne Victory →
  164. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $717.7K/y
  165. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  166. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  167. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  168. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $717.1K/y
  169. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $718.2K/y
  170. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  171. Seguir em frente

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  172. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  173. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $579.2K/y
  174. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $579.2K/y
  175. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $433.3K/y
  176. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $433.3K/y
    Quem
    Harrison Simon