Adam Boufandar

Volante - Catanzaro
28 Jan 2029
Domingo
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias 16 Transferências Relações Eventos 22 Prêmios 4 Partidas Histórico

Eventos

22

  1. Criticado por perder a disciplina tática

    Moderado
    Causa
    Afastou-se da instrução tática que o treinador trabalhou no pré-jogo. A sua nota de jogo de 6.2 pesou bastante na conversa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  2. Choque de personalidades com Simone Pontisso

    Leve
    Causa
    As personalidades dos dois andam a chocar há algum tempo. Ficou dentro do balneário, longe das câmaras.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  3. Choque de personalidades com Lorenzo Bordo

    Leve
    Causa
    As personalidades dos dois andam a chocar há algum tempo. Ficou dentro do balneário, longe das câmaras.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  4. Relegado ao banco com Jacopo Petriccione preferido

    Moderado
    Escolhido em vez dele
    Jacopo Petriccione foi preferido — mais tempo adaptado ao clube.
    Causa
    Ainda está dentro da janela de adaptação após a chegada.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  5. Choque de personalidades com Javohir Qahramonov

    Leve
    Causa
    As personalidades dos dois andam a chocar há algum tempo. Ficou dentro do balneário, longe das câmaras.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  6. Choque de personalidades com Alessandro Ahmetaj

    Leve
    Causa
    As personalidades dos dois andam a chocar há algum tempo. Ficou dentro do balneário, longe das câmaras.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  7. Discutiu com Costantino Favasuli sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  8. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Umberto Germano

    Moderado
    Causa
    O reforço foi contratado para um estatuto semelhante no plantel.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  9. Discutiu com Umberto Germano sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  10. Relegado ao banco com Jacopo Petriccione preferido

    Moderado
    Escolhido em vez dele
    Jacopo Petriccione foi preferido — mais tempo adaptado ao clube.
    Causa
    Ainda está dentro da janela de adaptação após a chegada.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  11. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Pro Vercelli → Catanzaro · 51.0K

  12. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    5y · $180.0K/y

  13. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    5y · $180.0K/y

  14. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Excedente no esquema tático
    Quem
    Bernardi Antonio

  15. Regresso do empréstimo

    Decisão
    Movimento
    Audace Cerignola → Pro Vercelli

  16. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Pro Vercelli → Audace Cerignola · 44.0K

  17. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Excedente no esquema tático
    Quem
    Bernardi Antonio

  18. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    4y · $146.4K/y

  19. Diretoria colocou em empréstimo

    Decisão
    Causa
    Jovem talento precisa de competição para evoluir
    Quem
    Diretoria

  20. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $146.4K/y

  21. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    5y · $146.4K/y
    Quem
    Bernardi Antonio

  22. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    5y · $146.4K/y