Christopher Kjensteberg

Meio-campista - Lillestrom U20
24 Jan 2027
Domingo
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias Transferências Relações Eventos 22 Prêmios Partidas Histórico

Eventos

22
Gravidade
Tom

  1. Impressionou o staff no treino

    Moderado
    Causa
    O seu empenho e qualidade destacaram-se para alguém nesta fase de desenvolvimento.

  2. Elogiado pelo treinador pela atitude

    Grave
    Causa
    A conversa focou na atitude dele.

  3. Construiu uma parceria mais forte com Gustav Nyheim

    Leve
    Causa
    Uma forte parceria no treino está por trás. Havia pouca ligação pessoal para absorver o incidente.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  4. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Leve
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.

  5. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente

  6. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A sua determinação transformou a mensagem em motivação.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  7. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  8. Adaptando-se bem ao vestiário

    Leve
    Causa
    Uma forte parceria no treino está por trás. O vínculo já era forte, pelo que o impacto na moral deverá ser limitado.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.

  9. Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal

  10. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria

  11. Criticado numa análise dura no final do jogo

    Leve
    Causa
    Foi um voto de confiança privado após uma fase difícil. A sua determinação transformou a mensagem em motivação.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  12. Diretoria colocou em empréstimo

    Decisão
    Causa
    Jovem talento precisa de competição para evoluir
    Quem
    Diretoria

  13. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  14. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A sua determinação transformou a mensagem em motivação.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  15. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  16. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  17. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente

  18. A aprender com a estrela da sua posição Daniel Bassi

    Moderado
    Causa
    O respeito profissional mútuo é a base.

  19. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.

  20. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $116.7K/y

  21. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $116.7K/y

  22. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria