Dionis Bytyqi

Volante - Go Ahead Eagles U20
22 Jun 2028
Quinta-feira
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias Transferências Relações Eventos 35 Prêmios Partidas Histórico

Eventos

35
Gravidade
Tom

  1. Tem dificuldade em se integrar ao elenco

    Leve
    Causa
    O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  2. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  3. Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal

  4. Passou a querer: Aprender a língua

    Mente

  5. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Connor Roberts

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  6. Passou a querer: Um futuro seguro

    Mente

  7. Deixou isso para trás: Aprender a língua

    Mente

  8. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Said Bakari

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  9. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Leve
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.

  10. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  11. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  12. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  13. Tem dificuldade em se integrar ao elenco

    Leve
    Causa
    O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  14. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Danny Bakker

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  15. Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal

  16. Deixou isso para trás: Alguém em quem se apoiar

    Mente

  17. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Jens Mathijsen

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  18. Disse-o em voz alta: Um empréstimo para jogar

    Mente

  19. Passou a acreditar: Nunca acreditou nele

    Mente

  20. Disse-o em voz alta: A confiança do treinador

    Mente

  21. Disse-o em voz alta: Aprender a língua

    Mente

  22. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente

  23. Passou a querer: Um empréstimo para jogar

    Mente

  24. Academia

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  25. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria

  26. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  27. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  28. Passou a querer: Aprender a língua

    Mente

  29. Passou a querer: Alguém em quem se apoiar

    Mente

  30. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $124.7K/y

  31. Diretoria colocou em empréstimo

    Decisão
    Causa
    Jovem talento precisa de competição para evoluir
    Quem
    Diretoria

  32. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  33. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $124.7K/y

  34. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $141.1K/y
    Quem
    Klaassen Quincy

  35. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $141.1K/y