Jerguš Halabrín

Zagueiro - Aposentado
5 Ago 2043
Quarta-feira
Processo
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Eventos

59

  1. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.

  2. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.

  3. Sentiu dificuldades com a intensidade do treino

    Leve
    Causa
    A condição e os minutos recentes tornaram o treino mais difícil; o staff atribuiu à fadiga, não à atitude.

  4. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.

  5. A confiança do treinador está a crescer

    Moderado
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.

  6. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.

  7. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.

  8. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.

  9. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.

  10. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.

  11. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.

  12. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.

  13. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.

  14. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.

  15. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.

  16. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  17. Uma década de serviço ao clube

  18. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.

  19. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.

  20. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.

  21. Eleito Jogador da Partida

  22. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  23. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Samuel Mazuch

    Grave
    Causa
    Chegou à sua posição um rival bastante mais novo. Já andava com poucos minutos antes de o reforço chegar.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  24. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.

  25. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  26. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.

  27. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  28. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  29. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.

  30. A confiança do treinador está a crescer

    Moderado
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.

  31. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.

  32. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.

  33. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $176.7K/y

  34. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $176.7K/y

  35. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $168.3K/y

  36. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $168.3K/y

  37. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $160.3K/y

  38. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $160.3K/y

  39. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $152.7K/y

  40. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $152.7K/y

  41. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $145.4K/y

  42. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $145.4K/y

  43. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $138.5K/y

  44. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $138.5K/y

  45. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $131.9K/y

  46. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $131.9K/y

  47. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $125.6K/y

  48. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $125.6K/y

  49. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $119.6K/y

  50. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $119.6K/y

  51. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $98.0K/y

  52. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $98.0K/y

  53. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria

  54. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria

  55. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Excedente no esquema tático
    Quem
    Kucka Adam

  56. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $69.1K/y

  57. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $69.1K/y

  58. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $90.5K/y
    Quem
    Kucka Adam

  59. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $90.5K/y