Raphaël Dehorter

Zagueiro - Valenciennes U20
16 Mai 2027
Domingo
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias Transferências Relações Eventos 33 Prêmios Partidas Histórico

Eventos

33
Gravidade
Tom

  1. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Timur Mamonov

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  2. Deixou isso para trás: Um clube maior

    Mente

  3. Disse-o em voz alta: Ficar aqui

    Mente

  4. O mercado fechou sem transferência

  5. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  6. Pediu ao clube que lhe encontrasse uma nova equipa

    Leve
    Causa
    Dinâmicas contínuas do balneário motivaram isto.

  7. Disse-o em voz alta: A confiança do treinador

    Mente

  8. Foi informado de que não entra nos planos do treinador

  9. Conseguiu o que queria: Jogar na equipa principal

    Mente

  10. Academia

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  11. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Leve
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.

  12. Passou a querer: Ficar aqui

    Mente

  13. Passou a acreditar: Nunca acreditou nele — Henri Perrin

    Mente

  14. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  15. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  16. Disse-o em voz alta: Um clube maior

    Mente

  17. Sentiu dificuldades com a intensidade do treino

    Leve
    Causa
    A condição e os minutos recentes tornaram o treino mais difícil; o staff atribuiu à fadiga, não à atitude.

  18. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Leroy Abanda

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  19. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Tom Louchet

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  20. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Ismaïl Aaneba

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  21. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Khalis Merah

    Moderado
    Causa
    O reforço foi contratado para um estatuto semelhante no plantel. O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  22. Passou a querer: Um clube maior

    Mente

  23. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente

  24. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.

  25. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.

  26. Exige uma cláusula de rescisão

    Moderado
    Causa
    Quer uma cláusula de rescisão no próximo contrato.

  27. Recusou o contrato proposto

    Grave
    Causa
    Recusou a proposta do clube. O acordo não incluía a cláusula de rescisão que pretendia.

  28. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $74.2K/y

  29. Diretoria colocou em empréstimo

    Decisão
    Causa
    Jovem talento precisa de competição para evoluir
    Quem
    Diretoria

  30. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  31. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $74.2K/y

  32. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $74.2K/y
    Quem
    Perrin Henri

  33. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $74.2K/y