Etienne Michut

Volante - Aposentado
7 Out 2046
Domingo
Processo

Eventos

141
  1. Discutiu com Timur Suyunov sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  2. Ajudou a equipa a qualificar-se para a Europa

  3. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    A sua relação com o treinador azedou. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  4. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  5. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  6. O treinador quebrou uma promessa

    Grave
    Causa
    Mesmo um tom honesto gerou ressentimento pela relação tensa.
  7. Discutiu com Timur Suyunov sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  8. Discutiu com Timur Suyunov sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  9. Retirada a braçadeira de capitão

    Moderado
    Causa
    Eventos recentes levaram o staff a mudar de capitão.
  10. Luta para salvar o lugar do treinador

  11. A confiança do treinador está a desvanecer-se

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele. A equipa técnica já o tinha avisado nas últimas semanas.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  12. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Está descontente com o seu tempo de jogo. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  13. O treinador prometeu-lhe mais minutos

    Grave
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  14. Conversa tensa com o treinador sobre tempo de jogo

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  15. Discutiu com Timur Suyunov sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  16. Pondera pendurar as botas

    Leve
    Causa
    Está já bem dentro da fase final da carreira.; O seu papel em campo encolheu drasticamente.
  17. Elogiado pelo treinador

    Grave
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  18. Relegado ao banco

    Grave
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  19. Frustrado com o seu papel tático

    Grave
    Causa
    Uma mudança de sistema alterou o que lhe é pedido.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  20. Magoado por ficar no banco num grande jogo

    Crítico
    Causa
    O treinador deixou-o fora do onze inicial. no jogo decisivo do título
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.
  21. Discutiu com Timur Suyunov sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  22. Saiu do onze inicial

    Grave
    Causa
    Caiu na hierarquia nas últimas semanas.
  23. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  24. Rodado nesta partida

    Leve
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  25. Tem dificuldade em se integrar ao elenco

    Leve
    Causa
    O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  26. Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal

  27. Pressente uma mudança de treinador

  28. Excluído do elenco para a partida

    Crítico
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  29. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Leve
    Causa
    Não consegue continuar no atual papel tático. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  30. A equipa médica protege-o de um regresso precipitado

    Grave
    Causa
    A equipa médica ainda não o liberta para minutos completos.
  31. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  32. Discutiu com Timur Suyunov sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  33. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  34. Nomeado capitão da equipa

    Moderado
    Causa
    O treinador e o staff escolheram-no para liderar o plantel.
  35. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Leve
    Causa
    Não consegue continuar no atual papel tático. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  36. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  37. Pressente uma mudança de treinador

  38. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  39. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  40. O treinador cumpriu uma promessa

    Moderado
    Causa
    A conversa foi um acompanhamento de uma promessa anterior.
  41. Acerto de contas no balneário após um resultado humilhante

  42. Discutiu com Timur Suyunov sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  43. Tranquilizado pela mensagem do treinador ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  44. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  45. Selecionado para a Membro da Seleção da Semana

  46. Marcou o primeiro golo pelo clube

    Crítico
    Causa
    Um marco que recordará durante muito tempo.
  47. Elogiado pelo treinador após uma participação em golo

    Leve
    Causa
    A sua participação em golo destacou-o ao apito final. A sua participação em golo fez a diferença no dia.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.
  48. A torcida apoiou-o após a sua participação em golo garantir a vitória

    Moderado
    Causa
    A sua participação em golo destacou-o ao apito final. A sua participação em golo fez a diferença no dia.
    Perspectiva
    O seu estatuto junto dos adeptos deverá subir se mantiver esta forma.
  49. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  50. Liderou a defesa num jogo apertado

    Leve
    Causa
    Manteve a linha defensiva quando o jogo estava por um fio.
  51. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  52. Discutiu com Timur Suyunov sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  53. Relegado ao banco

    Grave
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  54. Frustrado com o seu papel tático

    Grave
    Causa
    Uma mudança de sistema alterou o que lhe é pedido.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  55. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Leve
    Causa
    Está descontente com o seu tempo de jogo. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  56. Estabelecido como titular regular

    Moderado
    Causa
    Várias semanas sólidas tornaram-no escolha indiscutível.
  57. Tranquilizado pela mensagem do treinador ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  58. O treinador prometeu-lhe mais minutos

    Grave
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  59. Conversa tensa com o treinador sobre tempo de jogo

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  60. Rodado nesta partida

    Leve
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  61. Tranquilizado pela mensagem do treinador ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  62. Discutiu com Timur Suyunov sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  63. Pressente uma mudança de treinador

  64. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  65. Selecionado para a Membro da Seleção da Semana

  66. Liderou a defesa num jogo apertado

    Leve
    Causa
    Manteve a linha defensiva quando o jogo estava por um fio.
  67. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  68. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.
  69. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Leve
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
  70. Discutiu com Timur Suyunov sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  71. Excluído do elenco para a partida

    Grave
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  72. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Moderado
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
  73. Preocupado com lesões recorrentes

    Grave
    Causa
    Os problemas repetidos começam a abalar a confiança.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  74. Pressente uma mudança de treinador

  75. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Leve
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  76. Discutiu com Timur Suyunov sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  77. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.
  78. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  79. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  80. Discutiu com Timur Suyunov sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  81. Discutiu com Timur Suyunov sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  82. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  83. Os colegas admiram a sua passagem por um grande clube

    Grave
    Causa
    O respeito profissional mútuo é a base.
  84. Pondera pendurar as botas

    Leve
    Causa
    Está já bem dentro da fase final da carreira.
  85. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  86. Pressente uma mudança de treinador

  87. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  88. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  89. Tem dificuldade em se integrar ao elenco

    Grave
    Causa
    O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  90. Sem papel natural no sistema atual

    Grave
    Causa
    A sua posição preferida não consta do sistema atual.
  91. Discutiu com Timur Suyunov sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  92. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.
  93. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $529.8K/y
  94. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $529.8K/y
  95. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $504.6K/y
  96. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $504.6K/y
  97. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $347.9K/y
  98. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $347.9K/y
  99. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Al Shaab
  100. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    FC Nantes →
  101. Pré-contrato acertado

    Decisão
    Movimento
    → AJ Auxerre
  102. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $1.3M/y
  103. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $1.3M/y
  104. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $1.3M/y
  105. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    Abaixo da média em posição excedente
    Quem
    Miller Thomas
  106. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $1.2M/y
  107. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $1.2M/y
  108. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    FC Nantes
  109. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    FC Nantes →
  110. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $1.5M/y
    Quem
    Miller Thomas
  111. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $1.6M/y
  112. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $1.6M/y
  113. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $1.6M/y
  114. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $1.5M/y
  115. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $1.5M/y
  116. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $1.4M/y
  117. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $1.4M/y
  118. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $1.4M/y
  119. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $1.4M/y
  120. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria
  121. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria
  122. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria
  123. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria
  124. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria
  125. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria
  126. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria
  127. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria
  128. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria
  129. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $1.4M/y
  130. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $1.4M/y
  131. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    FC Nantes
  132. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Saiu livre após um ano na lista de transferências sem comprador
    Quem
    Diretoria
  133. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Rio Ave U20 →
  134. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $665.8K/y
  135. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $665.8K/y
  136. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $398.0K/y
  137. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $398.0K/y
  138. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    4y · $143.4K/y
  139. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $143.4K/y
  140. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $196.4K/y
    Quem
    Teixeira Jorge
  141. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $196.4K/y