Samuele Inácio

Meio-campista - Austria Wien
7 Set 2036
Domingo
Processo

Eventos

177
Gravidade
Tom
  1. Tem dificuldade em se integrar ao elenco

    Leve
    Causa
    O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  2. Pede um professor de língua

    Grave
    Causa
    A barreira linguística está a desgastá-lo.; Continua sem falar a língua local.
  3. Quer que a direção reforce o plantel

    Moderado
    Causa
    Sente que o plantel à sua volta não está à altura da sua ambição. (É claramente ambicioso.; A qualidade do plantel fica abaixo do seu nível.)
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  4. Conversações bloqueadas devido ao estatuto no plantel

    Grave
    Causa
    O salário era aceitável, mas queria garantias mais claras de titularidade.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  5. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  6. Eleito Jogador da Partida

  7. O público da casa respondeu à sua atuação de melhor em campo

    Moderado
    Causa
    A sua atuação de melhor em campo tornou-o a escolha óbvia para o elogio. Ser eleito o melhor em campo deu peso ao momento.
    Perspectiva
    O seu estatuto junto dos adeptos deverá subir se mantiver esta forma.
  8. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  9. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Manuel Díaz

    Moderado
    Causa
    Chegou à sua posição um rival bastante mais novo.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  10. Passou a acreditar: Apoiou-o quando mais ninguém o fez — Mark Reid

    Mente
  11. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  12. Quer futebol europeu

    Grave
    Causa
    Pela idade espera Liga dos Campeões ou Liga Europa, e o clube não pode oferecer. (É claramente ambicioso.; O clube não tem um caminho realista para a competição continental.)
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  13. Elogiado pelo treinador após uma participação em golo

    Leve
    Causa
    A sua participação em golo destacou-o ao apito final. A sua participação em golo fez a diferença no dia.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.
  14. Criticado numa análise dura no final do jogo

    Leve
    Causa
    Foi um voto de confiança privado após uma fase difícil. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  15. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  16. A confiança do treinador está a crescer

    Moderado
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.
  17. Nomeado Jogador da Semana

    Moderado
    Causa
    A sua exibição de fim-de-semana destacou-se em toda a liga.
  18. Selecionado para a Membro da Seleção da Semana

  19. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  20. Eleito Jogador da Partida

  21. O público da casa cantou o seu nome após a atuação de melhor em campo

    Grave
    Causa
    A sua atuação de melhor em campo tornou-o a escolha óbvia para o elogio. Ser eleito o melhor em campo deu peso ao momento.
    Perspectiva
    O seu estatuto junto dos adeptos deverá subir se mantiver esta forma.
  22. Elogiado pelo treinador após uma atuação de melhor em campo

    Moderado
    Causa
    A sua atuação de melhor em campo tornou-o a escolha óbvia para o elogio. Ser eleito o melhor em campo deu peso ao momento.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.
  23. O público da casa respondeu à sua atuação de melhor em campo

    Moderado
    Causa
    A sua atuação de melhor em campo tornou-o a escolha óbvia para o elogio. Ser eleito o melhor em campo deu peso ao momento.
    Perspectiva
    O seu estatuto junto dos adeptos deverá subir se mantiver esta forma.
  24. A narrativa mediática sobre ele mudou

    Moderado
    Causa
    O tom de comentadores e imprensa virou após os últimos resultados.
  25. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  26. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  27. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Grave
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  28. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  29. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  30. Recusou o contrato proposto

    Grave
    Causa
    Recusou a proposta do clube. O projeto do clube não correspondia à sua ambição.
  31. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    5y · $1.7M/y
  32. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    5y · $1.7M/y
  33. Conseguiu o que queria: Recuperar o seu lugar

    Mente
  34. Disse-o em voz alta: Aprender a língua

    Mente
  35. Quer futebol europeu

    Grave
    Causa
    Pela idade espera Liga dos Campeões ou Liga Europa, e o clube não pode oferecer. (É claramente ambicioso.; O clube não tem um caminho realista para a competição continental.)
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  36. Disse-o em voz alta: Autorização para sair se a proposta for boa

    Mente
  37. A confiança do treinador está a crescer

    Moderado
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.
  38. Quer que a direção reforce o plantel

    Moderado
    Causa
    Sente que o plantel à sua volta não está à altura da sua ambição. (É claramente ambicioso.; A qualidade do plantel fica abaixo do seu nível.)
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  39. Conversações bloqueadas devido ao estatuto no plantel

    Moderado
    Causa
    O salário era aceitável, mas queria garantias mais claras de titularidade.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  40. Jogador-chave

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  41. Estabelecido como titular regular

    Grave
    Causa
    Várias semanas sólidas tornaram-no escolha indiscutível.
  42. Eleito Jogador da Partida

  43. Marcou o primeiro golo pelo clube

    Crítico
    Causa
    Um marco que recordará durante muito tempo.
  44. Elogiado pelo treinador após uma atuação de melhor em campo

    Leve
    Causa
    A sua atuação de melhor em campo tornou-o a escolha óbvia para o elogio. Ser eleito o melhor em campo deu peso ao momento.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.
  45. Marcou um golo decisivo num jogo apertado

  46. O público da casa respondeu à sua atuação de melhor em campo

    Moderado
    Causa
    A sua atuação de melhor em campo tornou-o a escolha óbvia para o elogio. Ser eleito o melhor em campo deu peso ao momento.
    Perspectiva
    O seu estatuto junto dos adeptos deverá subir se mantiver esta forma.
  47. A narrativa mediática sobre ele mudou

    Moderado
    Causa
    O tom de comentadores e imprensa virou após os últimos resultados.
  48. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  49. Plantel elogiado pela resposta

  50. Venceu a taça nacional com a equipa

    Crítico
    Causa
    Dinâmicas contínuas do balneário motivaram isto.
  51. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  52. Ajudou a equipa a qualificar-se para a Europa

  53. Quer futebol europeu

    Grave
    Causa
    Pela idade espera Liga dos Campeões ou Liga Europa, e o clube não pode oferecer. (É claramente ambicioso.)
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  54. Pré-contrato acertado

    Decisão
    Movimento
    → Rapid Wien
  55. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  56. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  57. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  58. Pede um professor de língua

    Grave
    Causa
    A barreira linguística está a desgastá-lo.; Continua sem falar a língua local.
  59. Elogiado pelo treinador pela atitude

    Grave
    Causa
    A conversa focou na atitude dele.
  60. Passou a querer: Autorização para sair se a proposta for boa

    Mente
  61. Quer futebol europeu

    Grave
    Causa
    Pela idade espera Liga dos Campeões ou Liga Europa, e o clube não pode oferecer. (É claramente ambicioso.; O clube não tem um caminho realista para a competição continental.)
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  62. Conversações bloqueadas devido ao estatuto no plantel

    Moderado
    Causa
    O salário era aceitável, mas queria garantias mais claras de titularidade.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  63. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  64. A confiança do treinador está a crescer

    Moderado
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.
  65. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  66. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  67. Recusou o contrato proposto

    Grave
    Causa
    Recusou a proposta do clube. O projeto do clube não correspondia à sua ambição.
  68. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  69. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  70. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    5y · $1.7M/y
  71. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    5y · $1.7M/y
  72. Fez uma exigência formal: Ser pago pelo que vale

    Mente
  73. Flavio Paoletti, um compatriota, juntou-se ao elenco

    Moderado
    Causa
    A nacionalidade e o idioma comuns ajudaram a cimentar isto. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  74. Quer que a direção reforce o plantel

    Moderado
    Causa
    Sente que o plantel à sua volta não está à altura da sua ambição. (É claramente ambicioso.; A qualidade do plantel fica abaixo do seu nível.)
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  75. Passou a querer: Deixar o contrato correr

    Mente
  76. Disse-o em voz alta: Ser pago pelo que vale

    Mente
  77. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente
  78. Passou a querer: Um futuro seguro

    Mente
  79. Passou a querer: Ficar aqui

    Mente
  80. Quer futebol europeu

    Grave
    Causa
    Pela idade espera Liga dos Campeões ou Liga Europa, e o clube não pode oferecer. (É claramente ambicioso.; O clube não tem um caminho realista para a competição continental.)
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  81. Passou a acreditar: Este sítio é a casa dele — Austria Wien

    Mente
  82. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  83. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  84. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  85. Adaptando-se bem ao vestiário

    Leve
    Causa
    Uma forte parceria no treino está por trás. O vínculo já era forte, pelo que o impacto na moral deverá ser limitado.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  86. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. Um tom já repetido na palestra teve menos impacto do que o habitual.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  87. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Um tom já repetido na palestra teve menos impacto do que o habitual.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  88. Suspensão cumprida — disponível novamente

  89. Pede um professor de língua

    Moderado
    Causa
    A barreira linguística está a desgastá-lo.; Continua sem falar a língua local.
  90. Atingiu um marco de aparições

  91. Erro caro sob pressão

    Grave
    Causa
    O seu erro sob pressão foi diretamente castigado pelo adversário.
  92. Erro caro sob pressão

    Moderado
    Causa
    O seu erro sob pressão foi diretamente castigado pelo adversário.
  93. Os adeptos visitantes foram hostis

    Moderado
    Causa
    Foi alvo de assobios contínuos da bancada visitante.
  94. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  95. Ficou de fora porque Tiago Poller foi preferido

    Moderado
    Escolhido em vez dele
    Tiago Poller foi preferido — regras de inscrição ou cláusulas da competição.
    Causa
    Está sendo reintegrado com cuidado depois da lesão.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  96. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Moderado
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
  97. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  98. Quer futebol europeu

    Grave
    Causa
    Pela idade espera Liga dos Campeões ou Liga Europa, e o clube não pode oferecer. (É claramente ambicioso.; O clube não tem um caminho realista para a competição continental.)
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  99. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  100. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  101. Quer que a direção reforce o plantel

    Moderado
    Causa
    Sente que o plantel à sua volta não está à altura da sua ambição. (É claramente ambicioso.; A qualidade do plantel fica abaixo do seu nível.)
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  102. Os colegas admiram a sua passagem por um grande clube

    Moderado
    Causa
    O respeito profissional mútuo é a base.
  103. Filippo Bertaccini, um compatriota, juntou-se ao elenco

    Moderado
    Causa
    A nacionalidade e o idioma comuns ajudaram a cimentar isto. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  104. Tem dificuldade em se integrar ao elenco

    Grave
    Causa
    O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  105. Parece um nível acima do seu novo ambiente

    Crítico
    Causa
    A diferença de reputação entre veteranos e jogadores menos vistos é o ponto de fricção. A diferença de reputação faz-se sentir no balneário.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  106. Recusou o contrato proposto

    Grave
    Causa
    Recusou a proposta do clube. O projeto do clube não correspondia à sua ambição.
  107. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    5y · $1.7M/y
  108. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    5y · $1.7M/y
  109. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Austria Wien
  110. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  111. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  112. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Liberado por acordo mútuo
    Quem
    Diretoria
  113. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Bayern Munich →
  114. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  115. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  116. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  117. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  118. Seguir em frente

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  119. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  120. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  121. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  122. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  123. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  124. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  125. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  126. Transferência permanente

    Decisão
    Movimento
    Kaiserslautern → Bayern Munich · 4.6M
  127. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    5y · $2.6M/y
  128. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    5y · $2.6M/y
  129. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Precisa de minutos na equipa principal — emprestado para jogar
    Quem
    Schäfer Jan
  130. Regresso do empréstimo

    Decisão
    Movimento
    Schalke 04 → Kaiserslautern
  131. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Sem adaptação no estrangeiro — emprestado para jogar
    Quem
    Schäfer Jan
  132. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Kaiserslautern → Schalke 04 · 540.0K
  133. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  134. Seguir em frente

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  135. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    5y · $2.6M/y
  136. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  137. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  138. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  139. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    5y · $2.6M/y
  140. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    5y · $2.6M/y
  141. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Sem adaptação no estrangeiro — emprestado para jogar
    Quem
    Schäfer Jan
  142. Está ligado ao clube onde está

    Decisão
    Movimento
    Opção de compra recusada — ele não quis assinar em definitivo
    Quem
    Jogador
  143. Regresso do empréstimo

    Decisão
    Movimento
    Karlsruher SC → Kaiserslautern
  144. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Kaiserslautern → Karlsruher SC · 240.0K
  145. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  146. Diretoria colocou em empréstimo

    Decisão
    Causa
    Pago durante temporadas sem futebol na equipa principal
    Quem
    Diretoria
  147. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  148. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  149. Diretoria colocou em empréstimo

    Decisão
    Causa
    Pago durante temporadas sem futebol na equipa principal
    Quem
    Diretoria
  150. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  151. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  152. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  153. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  154. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  155. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  156. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  157. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    O jogador pediu para sair
    Quem
    Schäfer Jan
  158. Regresso do empréstimo

    Decisão
    Movimento
    Fortuna Düsseldorf → Kaiserslautern
  159. Rotação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  160. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Precisa de minutos na equipa principal — emprestado para jogar
    Quem
    Schäfer Jan
  161. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Kaiserslautern → Fortuna Düsseldorf · 720.0K
  162. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  163. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  164. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  165. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  166. Transferência permanente

    Decisão
    Movimento
    Borussia Dortmund → Kaiserslautern · 6.0M
  167. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    5y · $553.7K/y
  168. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    5y · $553.7K/y
  169. Diretoria colocou em empréstimo

    Decisão
    Causa
    Jovem talento precisa de competição para evoluir
    Quem
    Diretoria
  170. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  171. Diretoria colocou em empréstimo

    Decisão
    Causa
    Jovem talento precisa de competição para evoluir
    Quem
    Diretoria
  172. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  173. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  174. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  175. Academia

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  176. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    5y · $298.5K/y
  177. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    5y · $298.5K/y