Harrison Gray

Meia Esquerdo - Swindon Town U20
24 Out 2026
Sábado
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias 4 Transferências Relações Eventos 24 Prêmios Partidas Histórico

Eventos

24
Gravidade
Tom

  1. Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal

  2. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Kay van de Vorst

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  3. Passou a querer: Ficar aqui

    Mente

  4. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente

  5. O treinador apoiou-o diante do grupo após uma exibição confiante

    Leve
    Causa
    Um jovem precisava mais de tranquilização do que de instruções.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.

  6. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  7. Passou a acreditar: As lesões marcaram a carreira dele

    Mente

  8. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Leon Ayinde

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  9. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  10. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  11. Disse-o em voz alta: Um clube maior

    Mente

  12. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  13. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  14. Passou a querer: Um clube maior

    Mente

  15. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente

  16. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $33.4K/y

  17. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.

  18. Recusou o contrato proposto

    Grave
    Causa
    Recusou a proposta do clube. O salário ficou abaixo das suas expectativas.

  19. Construiu uma parceria mais forte com Billy Bodin

    Leve
    Causa
    Uma forte parceria no treino está por trás. Uma figura sénior esteve no centro do desenrolar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  20. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $33.4K/y

  21. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $42.4K/y
    Quem
    King Jack

  22. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $42.4K/y

  23. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  24. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Excedente no esquema tático
    Quem
    King Jack