Cayden Cole

Lateral Esquerdo - Middlesbrough U18
22 Ago 2026
Sábado
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias Transferências Relações Eventos 15 Prêmios Partidas Histórico

Eventos

15
Gravidade
Tom

  1. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  2. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  3. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    Excedente no elenco
    Quem
    Diretoria

  4. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  5. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Zach Abbott

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  6. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente

  7. Passou a querer: Alguém em quem se apoiar

    Mente

  8. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $40.5K/y

  9. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.

  10. Recusou o contrato proposto

    Grave
    Causa
    Recusou a proposta do clube. O salário ficou abaixo das suas expectativas.

  11. Diretoria colocou em empréstimo

    Decisão
    Causa
    Jovem talento precisa de competição para evoluir
    Quem
    Diretoria

  12. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  13. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $40.5K/y

  14. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $50.4K/y
    Quem
    Price Joshua

  15. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $50.4K/y