Javier Giménez

Meio-campista - Metropolitanos
28 Nov 2032
Domingo
Processo

Eventos

81
  1. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $263.8K/y
  2. A confiança do treinador está a crescer

    Moderado
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.
  3. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  4. Elogiado pelo treinador

    Leve
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  5. Passou a querer: Melhores companheiros ao lado

    Mente
  6. Passou o prazo que deu a si próprio: Melhores companheiros ao lado

    Mente
  7. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  8. Elogiado pelo treinador

    Leve
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  9. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Leve
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  10. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  11. Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal

  12. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  13. Elogiado pelo treinador

    Leve
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  14. A confiança do treinador está a crescer

    Moderado
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.
  15. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  16. Elogiado pelo treinador

    Leve
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  17. Elogiado pelo treinador

    Leve
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  18. Elogiado pelo treinador

    Leve
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  19. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Leve
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  20. Daniel Savarino, um amigo próximo, foi vendido pelo clube

    Moderado
    Causa
    A perda de um amigo próximo no clube ainda se sente. O vínculo já era forte, pelo que o impacto na moral deverá ser limitado.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  21. Elogiado pelo treinador

    Leve
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  22. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  23. A confiança do treinador está a crescer

    Moderado
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.
  24. Discutiu com Enderson Torrealba sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  25. Daniel Savarino, um amigo próximo, foi vendido pelo clube

    Grave
    Causa
    A perda de um amigo próximo no clube ainda se sente. O vínculo já era forte, pelo que o impacto na moral deverá ser limitado.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  26. Elogiado pelo treinador

    Leve
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  27. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Leve
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  28. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  29. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  30. Fez uma exigência formal: Ser pago pelo que vale

    Mente
  31. Elogiado pelo treinador

    Leve
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  32. Elogiado pelo treinador

    Leve
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  33. Disse-o em voz alta: Ser pago pelo que vale

    Mente
  34. Passou a querer: Ser pago pelo que vale

    Mente
  35. Disse-o em voz alta: Um futuro seguro

    Mente
  36. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Leve
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  37. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  38. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  39. Conseguiu o que queria: Recuperar o seu lugar

    Mente
  40. Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal

  41. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Leve
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
  42. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  43. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $274.4K/y
  44. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  45. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Leve
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  46. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  47. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  48. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  49. Disse-o em voz alta: Melhores companheiros ao lado

    Mente
  50. Deixou isso para trás: Acabar com o jejum

    Mente
  51. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  52. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Enderson Torrealba

    Grave
    Causa
    O recém-chegado tem um salário bastante superior. Já andava com poucos minutos antes de o reforço chegar.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  53. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Leve
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  54. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  55. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  56. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $273.7K/y
  57. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  58. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  59. Passou a acreditar: Os dois chocaram

    Mente
  60. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $273.8K/y
  61. Passou a querer: Melhores companheiros ao lado

    Mente
  62. Passou a querer: Um futuro seguro

    Mente
  63. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $254.1K/y
  64. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $246.3K/y
  65. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $245.5K/y
  66. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $204.4K/y
  67. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $204.4K/y
  68. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $169.0K/y
  69. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $169.0K/y
  70. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria
  71. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $140.5K/y
  72. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $140.5K/y
  73. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $140.5K/y
  74. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $140.5K/y
  75. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria
  76. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria
  77. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria
  78. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Excedente no esquema tático
    Quem
    Murillo Andres
  79. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria
  80. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $133.8K/y
  81. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $133.8K/y
    Quem
    Murillo Andres