Milton Camacho

Volante - Jequié
22 Ago 2029
Quarta-feira
Processo

Eventos

63
Gravidade
Tom
  1. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  2. Ficou de fora porque Lucas Gomes foi preferido

    Moderado
    Escolhido em vez dele
    Lucas Gomes foi preferido — mais tempo adaptado ao clube.
    Causa
    Ainda está dentro da janela de adaptação após a chegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.
  3. Ficou de fora porque Lucas Gomes foi preferido

    Leve
    Escolhido em vez dele
    Lucas Gomes foi preferido — mais tempo adaptado ao clube.
    Causa
    Ainda está dentro da janela de adaptação após a chegada.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  4. Status no elenco alterado

  5. Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal

  6. Ficou de fora porque Lucas Gomes foi preferido

    Leve
    Escolhido em vez dele
    Lucas Gomes foi preferido — mais tempo adaptado ao clube.
    Causa
    Ainda está dentro da janela de adaptação após a chegada.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  7. Disse-o em voz alta: Um futuro seguro

    Mente
  8. Pede um professor de língua

    Grave
    Causa
    A barreira linguística está a desgastá-lo.; Continua sem falar a língua local.
  9. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Lorenzo Reyes

    Moderado
    Causa
    Já andava com poucos minutos antes de o reforço chegar.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  10. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  11. Passou a querer: Autorização para sair se a proposta for boa

    Mente
  12. Disse-o em voz alta: Ser pago pelo que vale

    Mente
  13. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  14. Conversações bloqueadas devido ao estatuto no plantel

    Moderado
    Causa
    O salário era aceitável, mas queria garantias mais claras de titularidade.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  15. Tranquilizado pela mensagem do treinador ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  16. Passou a querer: Ser pago pelo que vale

    Mente
  17. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    4y · $128.6K/y
  18. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  19. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $128.6K/y
  20. Exige uma cláusula de rescisão

    Moderado
    Causa
    Quer uma cláusula de rescisão no próximo contrato.
  21. Recusou o contrato proposto

    Grave
    Causa
    Recusou a proposta do clube. O acordo não incluía a cláusula de rescisão que pretendia.
  22. Passou a acreditar: Foi aqui que se afirmou — Jequié

    Mente
  23. Estreou-se na equipa principal

  24. Fez a estreia pela equipa principal

  25. Liderou a defesa num jogo apertado

    Leve
    Causa
    Manteve a linha defensiva quando o jogo estava por um fio.
  26. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  27. Plantel elogiado pela resposta

  28. O treinador principal deixou o clube

  29. Entusiasmado com a chegada do novo treinador

  30. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente
  31. Adaptando-se bem ao vestiário

    Leve
    Causa
    Uma forte parceria no treino está por trás. O vínculo já era forte, pelo que o impacto na moral deverá ser limitado.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  32. Pede um professor de língua

    Moderado
    Causa
    A barreira linguística está a desgastá-lo.; Continua sem falar a língua local.
  33. Passou a acreditar: Nunca acreditou nele

    Mente
  34. Status no elenco alterado

  35. Pressente uma mudança de treinador

  36. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Gabriel Ibson

    Moderado
    Causa
    Já andava com poucos minutos antes de o reforço chegar.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  37. Passou a querer: Aprender a língua

    Mente
  38. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Iverton

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem um salário bastante superior. Já andava com poucos minutos antes de o reforço chegar.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  39. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Lucas Taylor

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. Já andava com poucos minutos antes de o reforço chegar.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  40. Passou a querer: Aprender a língua

    Mente
  41. Deixou isso para trás: Aprender a língua

    Mente
  42. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    4y · $128.6K/y
  43. Thiago Santi, um compatriota, juntou-se ao elenco

    Moderado
    Causa
    A nacionalidade e o idioma comuns ajudaram a cimentar isto. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  44. Tem dificuldade em se integrar ao elenco

    Grave
    Causa
    O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  45. Parece um nível acima do seu novo ambiente

    Crítico
    Causa
    A diferença de reputação entre veteranos e jogadores menos vistos é o ponto de fricção. A diferença de reputação faz-se sentir no balneário.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  46. Recusou o contrato proposto

    Grave
    Causa
    Recusou a proposta do clube. O salário ficou abaixo das suas expectativas.
  47. Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal

  48. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $128.6K/y
  49. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Jequié
  50. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  51. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  52. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Liberado por acordo mútuo
    Quem
    Diretoria
  53. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Aldosivi U20 →
  54. Deixou isso para trás: Um clube maior

    Mente
  55. Disse-o em voz alta: Um futuro seguro

    Mente
  56. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $182.1K/y
  57. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  58. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $197.1K/y
  59. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $190.6K/y
  60. Academia

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  61. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  62. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  63. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria