Ilya Maksimkov

Zagueiro - Dnepr Mogilev U20
13 Ago 2026
Quinta-feira
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias Transferências Relações Eventos 16 Prêmios Partidas Histórico

Eventos

16
Gravidade
Tom

  1. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Petr Kazantsev

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  2. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente

  3. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $18.9K/y

  4. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    Negociações de renovação travadas — colocado na lista após várias recusas
    Quem
    Sivakov Maksim

  5. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $18.9K/y

  6. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $24.0K/y
    Quem
    Sivakov Maksim

  7. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $24.0K/y

  8. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  9. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Excedente no esquema tático
    Quem
    Sivakov Maksim

  10. A aprender com a estrela da sua posição Dmitriy Lisakovich

    Moderado
    Causa
    O respeito profissional mútuo é a base.

  11. A aprender com a estrela da sua posição Nenad Perović

    Moderado
    Causa
    O respeito profissional mútuo é a base.

  12. A aprender com a estrela da sua posição Vadim Arutyunyan

    Moderado
    Causa
    O respeito profissional mútuo é a base.

  13. Discutiu com Nenad Perović sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  14. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.

  15. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.

  16. Recusou o contrato proposto

    Grave
    Causa
    Recusou a proposta do clube. O salário ficou abaixo das suas expectativas.