Mateush Montevka

Atacante - Pyunik
16 Abr 2036
Quarta-feira
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias 26 Transferências Relações Eventos 150 Prêmios 5 Partidas Histórico

Eventos

150
Gravidade
Tom

  1. Preocupado com um jejum de golos

  2. Estimulado por uma palestra apaixonada ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação. Um tom já repetido na palestra teve menos impacto do que o habitual.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  3. Acerto de contas no balneário após um resultado humilhante

  4. O treinador prometeu-lhe mais minutos

    Grave
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.

  5. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $910.8K/y

  6. O treinador principal deixou o clube

  7. Entusiasmado com a chegada do novo treinador

  8. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  9. Criticado numa análise dura no final do jogo

    Leve
    Causa
    Foi um voto de confiança privado após uma fase difícil.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  10. O treinador prometeu-lhe mais minutos

    Grave
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.

  11. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. Um tom já repetido na palestra teve menos impacto do que o habitual.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  12. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    A sua relação com o treinador azedou. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  13. Preocupado com um jejum de golos

  14. Tranquilizado pela mensagem do treinador ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  15. Acerto de contas no balneário após um resultado humilhante

  16. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  17. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  18. Excluído do elenco para a partida

    Moderado
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  19. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $558.7K/y

  20. Disse-o em voz alta: Aprender a língua

    Mente

  21. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Grave
    Causa
    A sua relação com o treinador azedou. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  22. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  23. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  24. A confiança do treinador está a desvanecer-se

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo. A equipa técnica já o tinha avisado nas últimas semanas.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  25. O jogador que regressou do empréstimo disputa o seu lugar Mkhitar Movsisyan

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado joga exatamente na sua posição.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  26. Conversações bloqueadas devido ao estatuto no plantel

    Moderado
    Causa
    O salário era aceitável, mas queria garantias mais claras de titularidade.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  27. Pressente uma mudança de treinador

  28. Disse-o em voz alta: Um futuro seguro

    Mente

  29. Fez uma exigência formal: Jogar na equipa principal

    Mente

  30. Excluído do elenco para a partida

    Grave
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  31. Frustrado com o seu papel tático

    Grave
    Causa
    Uma mudança de sistema alterou o que lhe é pedido.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  32. Magoado por ficar no banco num grande jogo

    Crítico
    Causa
    O treinador deixou-o fora do onze inicial. no jogo decisivo do título
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.

  33. Fez uma exigência formal: Autorização para sair se a proposta for boa

    Mente

  34. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Grave
    Causa
    A sua relação com o treinador azedou. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  35. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Leve
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.

  36. Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal

  37. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  38. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  39. Fez uma exigência formal: Sair, para qualquer lado

    Mente

  40. Disse-o em voz alta: Acabar com o jejum

    Mente

  41. Excluído do elenco para a partida

    Grave
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  42. Magoado por ficar no banco num grande jogo

    Crítico
    Causa
    O treinador deixou-o fora do onze inicial. no jogo decisivo do título
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.

  43. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Oscar Aga

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  44. Conversações bloqueadas devido ao estatuto no plantel

    Moderado
    Causa
    O salário era aceitável, mas queria garantias mais claras de titularidade.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  45. A confiança do treinador está a desvanecer-se

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo. A equipa técnica já o tinha avisado nas últimas semanas.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  46. Excluído do elenco para a partida

    Grave
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  47. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  48. Disse-o em voz alta: Sair, para qualquer lado

    Mente

  49. Passou a acreditar: Os dois chocaram — Interim Coach

    Mente

  50. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    A sua relação com o treinador azedou. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  51. Tem dificuldade em se integrar ao elenco

    Leve
    Causa
    O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  52. Pressente uma mudança de treinador

  53. Excluído do elenco para a partida

    Grave
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  54. Frustrado com o seu papel tático

    Moderado
    Causa
    Uma mudança de sistema alterou o que lhe é pedido.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  55. Magoado por ficar no banco num grande jogo

    Crítico
    Causa
    O treinador deixou-o fora do onze inicial. no jogo decisivo do título
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.

  56. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Vladimir Yeremyan

    Moderado
    Causa
    O reforço foi contratado para um estatuto semelhante no plantel.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  57. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente

  58. Excluído do elenco para a partida

    Grave
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  59. Preocupado com um jejum de golos

  60. Criticado pelo seu trabalho de pressão

    Moderado
    Causa
    A crítica focou-se em pressões falhadas e regressos defensivos lentos. A equipa técnica já o tinha avisado nas últimas semanas.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.

  61. Recebeu a confiança para um jogo importante

    Crítico
    Causa
    O treinador confiou-lhe a titularidade. na eliminatória continental
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.

  62. Respondeu a uma palestra apaixonada antes do jogo

    Leve
    Causa
    Um grande jogo pediu uma mensagem à altura. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  63. Tranquilizado pela mensagem do treinador ao intervalo

    Leve
    Causa
    Um grande jogo pediu uma mensagem à altura. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  64. Acerto de contas no balneário após um resultado humilhante

  65. Passou a querer: Sair, para qualquer lado

    Mente

  66. Conversações bloqueadas devido ao estatuto no plantel

    Moderado
    Causa
    O salário era aceitável, mas queria garantias mais claras de titularidade.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  67. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Grave
    Causa
    A sua relação com o treinador azedou. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  68. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  69. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  70. Deixou isso para trás: Um empréstimo para jogar

    Mente

  71. A confiança do treinador está a desvanecer-se

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo. A equipa técnica já o tinha avisado nas últimas semanas.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  72. Disse-o em voz alta: Jogar na equipa principal

    Mente

  73. Excluído do elenco para a partida

    Moderado
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  74. Frustrado com o seu papel tático

    Grave
    Causa
    Uma mudança de sistema alterou o que lhe é pedido.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  75. Conversa tensa com o treinador sobre tempo de jogo

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.

  76. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Está descontente com o seu tempo de jogo. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  77. Criticado numa análise dura no final do jogo

    Leve
    Causa
    Foi um voto de confiança privado após uma fase difícil. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  78. Vender no auge

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  79. Tranquilizado pela mensagem do treinador ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  80. Acerto de contas no balneário após um resultado humilhante

  81. Preocupado com um jejum de golos

  82. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  83. Elogiado pelo treinador

    Grave
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  84. A confiança do treinador está a desvanecer-se

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo. A equipa técnica já o tinha avisado nas últimas semanas.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  85. Excluído do elenco para a partida

    Crítico
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.

  86. Magoado por ficar no banco num grande jogo

    Crítico
    Causa
    O treinador deixou-o fora do onze inicial. no jogo decisivo do título
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.

  87. Excluído do elenco para a partida

    Grave
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.

  88. Conversações bloqueadas devido ao estatuto no plantel

    Moderado
    Causa
    O salário era aceitável, mas queria garantias mais claras de titularidade.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  89. Excluído do elenco para a partida

    Crítico
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.

  90. Excluído do elenco para a partida

    Crítico
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.

  91. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Não consegue continuar no atual papel tático. A sua relação com o treinador é estável mas tensa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  92. Excluído do elenco para a partida

    Crítico
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.

  93. Saiu do onze inicial

    Grave
    Causa
    Caiu na hierarquia nas últimas semanas.

  94. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  95. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  96. Excluído do elenco para a partida

    Grave
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  97. Frustrado com o seu papel tático

    Moderado
    Causa
    Uma mudança de sistema alterou o que lhe é pedido.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  98. Excluído do elenco para a partida

    Grave
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  99. Preocupado com um jejum de golos

  100. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  101. Estabelecido como titular regular

    Moderado
    Causa
    Várias semanas sólidas tornaram-no escolha indiscutível.

  102. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Pyunik

  103. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $910.8K/y
    Quem
    Barseghyan Levon

  104. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    4y · $910.8K/y

  105. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    BKMA →

  106. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    4y · $772.7K/y

  107. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $772.7K/y
    Quem
    Barseghyan Levon

  108. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $628.9K/y

  109. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $628.9K/y

  110. Jogador-chave

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  111. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $628.9K/y

  112. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $628.9K/y

  113. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $628.9K/y

  114. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $628.9K/y

  115. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    BKMA

  116. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Liberado por acordo mútuo
    Quem
    Diretoria

  117. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Gomel →

  118. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  119. Jogador-chave

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  120. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  121. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $431.6K/y

  122. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  123. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  124. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $506.1K/y

  125. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $507.2K/y

  126. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  127. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    O jogador pediu para sair
    Quem
    Arlouski Anton

  128. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  129. Jogador-chave

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  130. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  131. Transferência gratuita

    Decisão
    Movimento
    Neman → Gomel

  132. Pré-contrato acertado

    Decisão
    Movimento
    → Gomel

  133. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $505.3K/y

  134. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    O jogador pediu para sair
    Quem
    Hateboer Cody

  135. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Pago durante temporadas sem futebol na equipa principal
    Quem
    Diretoria

  136. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Pago durante temporadas sem futebol na equipa principal
    Quem
    Diretoria

  137. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    4y · $505.3K/y

  138. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $505.3K/y

  139. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $506.3K/y

  140. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  141. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $340.8K/y

  142. Seguir em frente

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  143. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    O plano de desenvolvimento chegou ao fim
    Quem
    Diretoria

  144. Chamado de volta do empréstimo antes do fim pelo clube de origem

    Decisão

  145. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Neman → BATE

  146. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  147. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    4y · $213.5K/y

  148. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $213.5K/y

  149. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $124.4K/y

  150. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $124.4K/y
    Quem
    Savitski Kirill