Abdullahi Yusuf

Meio-campista - Remo Stars
5 Set 2036
Sexta-feira
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias Transferências Relações Eventos 115 Prêmios 8 Partidas Histórico

Eventos

115
Gravidade
Tom

  1. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Thomas Woodward

    Moderado
    Causa
    Já andava com poucos minutos antes de o reforço chegar.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  2. Mudou o jogo a partir do banco

    Moderado
    Causa
    Entrou com a equipa a perseguir o resultado e produziu o momento decisivo.

  3. Tranquilizado pela mensagem do treinador ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  4. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  5. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  6. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  7. Frustrado com mais uma substituição precoce

    Moderado
    Causa
    Foi substituído quando estava a jogar bem. (min 75 — nota 7.1)
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  8. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  9. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  10. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  11. Passou a querer: Jogar na equipa principal

    Mente

  12. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  13. Fez uma exigência formal: Um futuro seguro

    Mente

  14. Deixou isso para trás: Jogar na equipa principal

    Mente

  15. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  16. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  17. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  18. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  19. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.

  20. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  21. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  22. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.

  23. Elogiado pelo treinador após uma participação em golo

    Moderado
    Causa
    A sua participação em golo destacou-o ao apito final. A sua participação em golo fez a diferença no dia.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.

  24. A torcida apoiou-o após a sua participação em golo garantir a vitória

    Moderado
    Causa
    A sua participação em golo destacou-o ao apito final. A sua participação em golo fez a diferença no dia.
    Perspectiva
    O seu estatuto junto dos adeptos deverá subir se mantiver esta forma.

  25. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  26. Rotação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  27. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $484.3K/y

  28. Disse-o em voz alta: Um futuro seguro

    Mente

  29. Fez uma exigência formal: Ser pago pelo que vale

    Mente

  30. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Wassim Dardake

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  31. Seguir em frente

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  32. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    O plano de desenvolvimento chegou ao fim
    Quem
    Diretoria

  33. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $484.3K/y

  34. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente

  35. Passou a querer: Jogar na equipa principal

    Mente

  36. Disse-o em voz alta: Autorização para sair se a proposta for boa

    Mente

  37. Passou a acreditar: Nunca acreditou nele — Aminu Balogun

    Mente

  38. Disse-o em voz alta: Ser pago pelo que vale

    Mente

  39. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente

  40. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Patrick Handzongo

    Moderado
    Causa
    Já andava com poucos minutos antes de o reforço chegar.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  41. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Chinedu Musa

    Moderado
    Causa
    Chegou à sua posição um rival bastante mais novo. Já andava com poucos minutos antes de o reforço chegar.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  42. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Yusuf Abdullahi

    Moderado
    Causa
    Já andava com poucos minutos antes de o reforço chegar.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  43. Passou a querer: Autorização para sair se a proposta for boa

    Mente

  44. Conquistou um troféu com a equipa

  45. Adaptando-se bem ao vestiário

    Leve
    Causa
    Uma forte parceria no treino está por trás. O vínculo já era forte, pelo que o impacto na moral deverá ser limitado.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.

  46. Sem papel natural no sistema atual

    Grave
    Causa
    A sua posição preferida não consta do sistema atual.

  47. Recusou o contrato proposto

    Grave
    Causa
    Recusou a proposta do clube. O projeto do clube não correspondia à sua ambição.

  48. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $484.3K/y

  49. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $484.3K/y

  50. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Remo Stars

  51. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Opava →

  52. Pré-contrato acertado

    Decisão
    Movimento
    → Teplice

  53. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $305.6K/y

  54. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  55. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $305.6K/y

  56. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Na lista de transferências para reduzir a folha salarial
    Quem
    Diretoria

  57. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $305.6K/y

  58. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $305.6K/y

  59. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Opava

  60. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  61. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $352.0K/y
    Quem
    Pekarik Martin

  62. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $352.0K/y

  63. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Bloqueado pela profundidade do elenco na sua posição
    Quem
    Pekarik Martin

  64. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    MFK Ruzomberok →

  65. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $352.0K/y

  66. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $352.0K/y
    Quem
    Pekarik Martin

  67. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    4y · $335.5K/y

  68. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $335.5K/y

  69. Pré-contrato acertado

    Decisão
    Movimento
    → Zlate Moravce

  70. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    4y · $335.5K/y

  71. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $335.5K/y

  72. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  73. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    4y · $335.5K/y

  74. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $335.5K/y

  75. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    MFK Ruzomberok

  76. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $335.5K/y
    Quem
    Valjent Michal

  77. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    4y · $335.5K/y

  78. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    Negociações de renovação travadas — colocado na lista após várias recusas
    Quem
    Valjent Michal

  79. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Slávia TU Košice →

  80. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    4y · $335.5K/y

  81. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $335.5K/y
    Quem
    Valjent Michal

  82. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    4y · $335.5K/y

  83. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $335.5K/y

  84. Jogador-chave

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  85. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    4y · $335.5K/y

  86. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $335.5K/y

  87. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    4y · $335.5K/y

  88. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $335.5K/y

  89. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Slávia TU Košice

  90. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  91. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  92. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Liberado por acordo mútuo
    Quem
    Diretoria

  93. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    MFK Skalica →

  94. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  95. Seguir em frente

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  96. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  97. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    4y · $91.3K/y

  98. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $91.3K/y

  99. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  100. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $74.9K/y

  101. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $74.9K/y

  102. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    MFK Skalica

  103. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  104. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  105. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Liberado por acordo mútuo
    Quem
    Diretoria

  106. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Kano Pillars U18 →

  107. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $37.2K/y

  108. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  109. Promessa

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  110. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    Excedente no elenco
    Quem
    Diretoria

  111. Academia

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  112. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  113. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  114. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  115. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Excedente no esquema tático
    Quem
    Collins Gabriel