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Thari Saeed
Meia Direito
-
Al-Hilal U20
7 Nov 2027
Domingo
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Eventos
50
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Histórico
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▼
Eventos
50
Gravidade
Leve
Moderado
Grave
Crítico
Sem avaliação
Tom
Positivo
Negativo
Neutro
Academia
Decisão
01.11.2027
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final
Leve
14d atrás
Causa
A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final
Leve
42d atrás
Causa
A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final
Leve
56d atrás
Causa
A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Fez uma exigência formal: Ficar aqui
Mente
06.09.2027
Empréstimo retirado
Decisão
01.09.2027
Causa
Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
Quem
Diretoria
Em reavaliação
Decisão
01.09.2027
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Passou a querer: Melhores companheiros ao lado
Mente
16.08.2027
Passou o prazo que deu a si próprio: Melhores companheiros ao lado
Mente
09.08.2027
Conseguiu o que queria: Recuperar o seu lugar
Mente
26.07.2027
Assinou um novo contrato
Moderado
126d atrás
Causa
Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.
Renovação de contrato assinada
Decisão
03.07.2027
Movimento
3y · $49.9K/y
Renovação de contrato oferecida
Decisão
02.07.2027
Movimento
3y · $49.9K/y
Preocupado com a concorrência de um novo reforço
Nabil Alioui
Moderado
140d atrás
Causa
O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
Perspectiva
Risco aumentado de pedido de contrato.
Preocupado com a concorrência de um novo reforço
Yakou Meïté
Moderado
147d atrás
Causa
O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
Perspectiva
Risco aumentado de pedido de contrato.
Regressou aos treinos plenos após lesão
Leve
189d atrás
Causa
A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
Disse-o em voz alta: Ficar aqui
Mente
19.04.2027
Disse-o em voz alta: A confiança do treinador
Mente
15.03.2027
Diretoria colocou em empréstimo
Decisão
01.03.2027
Causa
Jovem talento precisa de competição para evoluir
Quem
Diretoria
A ser emprestado
Decisão
01.03.2027
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Passou a acreditar: Nunca acreditou nele —
Ali Al-Dawsari
Mente
01.03.2027
Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final
Leve
252d atrás
Causa
A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Deixou isso para trás: Um clube maior
Mente
22.02.2027
Preocupado com a concorrência de um novo reforço
Matheus Gonçalves
Moderado
266d atrás
Causa
O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
Perspectiva
Risco aumentado de pedido de contrato.
Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final
Leve
266d atrás
Causa
A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final
Leve
273d atrás
Causa
A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Empréstimo retirado
Decisão
01.02.2027
Causa
Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
Quem
Diretoria
Em reavaliação
Decisão
01.02.2027
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final
Leve
280d atrás
Causa
A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Disse-o em voz alta: Melhores companheiros ao lado
Mente
25.01.2027
Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final
Leve
287d atrás
Causa
A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final
Leve
294d atrás
Causa
O momento pedia um sinal discreto de apoio. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final
Leve
301d atrás
Causa
A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Passou a querer: Um futuro seguro
Mente
04.01.2027
Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final
Leve
308d atrás
Causa
O momento pedia um sinal discreto de apoio. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final
Leve
315d atrás
Causa
A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final
Leve
322d atrás
Causa
O momento pedia um sinal discreto de apoio. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final
Leve
329d atrás
Causa
A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final
Leve
336d atrás
Causa
A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final
Leve
343d atrás
Causa
A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Criticado numa análise dura no final do jogo
Leve
350d atrás
Causa
Foi um voto de confiança privado após uma fase difícil. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
Perspectiva
Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final
Leve
364d atrás
Causa
A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Diretoria colocou em empréstimo
Decisão
01.10.2026
Causa
Jovem talento precisa de competição para evoluir
Quem
Diretoria
A ser emprestado
Decisão
01.10.2026
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Passou a querer: Ficar aqui
Mente
21.09.2026
Diretoria colocou em empréstimo
Decisão
01.09.2026
Causa
Jovem talento precisa de competição para evoluir
Quem
Diretoria
A ser emprestado
Decisão
01.09.2026
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Empréstimo retirado
Decisão
01.09.2026
Causa
Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
Quem
Diretoria
Em reavaliação
Decisão
01.09.2026
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Passou a querer: Recuperar o seu lugar
Mente
10.08.2026
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