Tim Sutton

Volante - Canterbury United
18 Jan 2027
Segunda-feira
Processo

Eventos

18
  1. Passou a acreditar: Foi aqui que se afirmou — Canterbury United

    Mente
  2. Fez a estreia pela equipa principal

  3. Tranquilizado pela mensagem do treinador ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  4. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  5. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  6. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    dec_reason_no_borrower
    Quem
    Diretoria
  7. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  8. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  9. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.
  10. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $10.1K/y
  11. Estreou-se na equipa principal

  12. Discutiu com Oliver Smith sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  13. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $10.1K/y
  14. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.
  15. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  16. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Precisa de tempo de jogo regular para se desenvolver
    Quem
    Stamatelopoulos Tommy
  17. Passou a querer: Um novo desafio

    Mente
  18. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente