Ben Bell

Volante - Southern United
11 Dez 2027
Sábado
Processo

Eventos

78
Gravidade
Tom
  1. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Grave
    Causa
    A sua relação com o treinador azedou. A confiança do treinador é baixa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  2. Passou a acreditar: Má relação entre os dois — Dusan Vlahovic

    Mente
  3. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  4. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.
  5. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $140.5K/y
  6. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $140.5K/y
  7. A confiança do treinador está a desvanecer-se

    Moderado
    Causa
    A conversa foi um acompanhamento de uma promessa anterior. A equipa técnica já o tinha avisado nas últimas semanas.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  8. Discutiu com Dusan Vlahovic sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  9. Liderou a defesa num jogo apertado

    Leve
    Causa
    Manteve a linha defensiva quando o jogo estava por um fio.
  10. Ficou de fora porque Jake Fenton foi preferido

    Moderado
    Escolhido em vez dele
    Jake Fenton foi preferido — melhor ritmo de jogo.
    Causa
    Um companheiro mais inteiro foi preferido na mesma posição.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  11. Relegado ao banco com Alex Kirwan preferido

    Crítico
    Escolhido em vez dele
    Alex Kirwan foi preferido — maior prioridade no elenco.
    Causa
    O status dele no elenco normalmente seria de titular — a omissão dói.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.
  12. Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal

  13. Discutiu com Dusan Vlahovic sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  14. Relegado ao banco com Alex Kirwan preferido

    Grave
    Escolhido em vez dele
    Alex Kirwan foi preferido — maior prioridade no elenco.
    Causa
    O status dele no elenco normalmente seria de titular — a omissão dói.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  15. Acerto de contas no balneário após um resultado humilhante

  16. Status no elenco alterado

  17. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Grave
    Causa
    A sua relação com o treinador azedou. A confiança do treinador é baixa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  18. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  19. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  20. Discutiu com Dusan Vlahovic sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  21. O treinador quebrou uma promessa

    Grave
    Causa
    Mesmo um tom honesto gerou ressentimento pela relação tensa.
  22. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $133.8K/y
  23. Pressente uma mudança de treinador

  24. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.
  25. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $133.8K/y
  26. Discutiu com Dusan Vlahovic sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  27. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Ge Junxuan

    Grave
    Causa
    Chegou à sua posição um rival bastante mais novo. Já andava com poucos minutos antes de o reforço chegar.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  28. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  29. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Moderado
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
  30. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.
  31. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $127.4K/y
  32. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $127.4K/y
  33. Pressente uma mudança de treinador

  34. Retirada a braçadeira de capitão

    Moderado
    Causa
    Eventos recentes levaram o staff a mudar de capitão.
  35. Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal

  36. Fez uma exigência formal: Um futuro seguro

    Mente
  37. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Leve
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
  38. Preocupado com o contrato a expirar

  39. Pressente uma mudança de treinador

  40. Status no elenco alterado

  41. O jogador que regressou do empréstimo disputa o seu lugar Jordan Vale

    Grave
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  42. Disse-o em voz alta: Um futuro seguro

    Mente
  43. Nomeado capitão da equipa

    Moderado
    Causa
    O treinador e o staff escolheram-no para liderar o plantel.
  44. Descontente por o miúdo da formação estar atrás de um emprestado Tommy Nelson

    Leve
    Causa
    Uma disputa de liderança moldou este incidente.
  45. Pressente uma mudança de treinador

  46. Disse-o em voz alta: Jogar na equipa principal

    Mente
  47. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Leve
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
  48. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente
  49. Passou a querer: Jogar na equipa principal

    Mente
  50. Passou a querer: Um futuro seguro

    Mente
  51. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Está descontente com o seu tempo de jogo. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  52. Conversa tensa com o treinador sobre tempo de jogo

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  53. O treinador prometeu-lhe mais minutos

    Grave
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  54. O treinador prometeu-lhe mais minutos

    Grave
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  55. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  56. Liderou a defesa num jogo apertado

    Leve
    Causa
    Manteve a linha defensiva quando o jogo estava por um fio.
  57. Frustrado depois do clube ter recusado a proposta do Suva

    Moderado
    Causa
    Fase: proposta rejeitada. Tornou-se público após a recusa da proposta. Seria um movimento lateral. Já houve uma proposta rejeitada. A conversa começou a distraí-lo.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  58. Relegado ao banco com James Colvey preferido

    Moderado
    Escolhido em vez dele
    James Colvey foi preferido — melhor encaixe na posição.
    Causa
    Ele não é uma escolha natural para a vaga que o treinador queria preencher.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  59. Magoado por ficar no banco num grande jogo

    Crítico
    Causa
    O treinador deixou-o fora do onze inicial. no jogo decisivo do título
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.
  60. Relegado ao banco com Alex Reid preferido

    Moderado
    Escolhido em vez dele
    Alex Reid foi preferido — melhor ritmo de jogo.
    Causa
    Um companheiro mais inteiro foi preferido na mesma posição.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  61. Descontente por o miúdo da formação estar atrás de um emprestado Jai Rufer

    Leve
    Causa
    Uma disputa de liderança moldou este incidente.
  62. Ficou de fora porque Alex Reid foi preferido

    Grave
    Escolhido em vez dele
    Alex Reid foi preferido — melhor ritmo de jogo.
    Causa
    Um companheiro mais inteiro foi preferido na mesma posição.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  63. Passou a acreditar: O clube ficou do seu lado — Southern United

    Mente
  64. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Leve
    Causa
    Preocupa-o o seu papel e estatuto no plantel. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  65. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  66. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  67. Ficou de fora porque James Colvey foi preferido

    Grave
    Escolhido em vez dele
    James Colvey foi preferido — melhor encaixe na posição.
    Causa
    Ele não é uma escolha natural para a vaga que o treinador queria preencher.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  68. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $121.4K/y
  69. Jogador-chave

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  70. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $121.4K/y
  71. Conseguiu o que queria: Recuperar o seu lugar

    Mente
  72. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $115.6K/y
  73. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $115.6K/y
  74. Disse-o em voz alta: Ser tratado como parte do clube

    Mente
  75. Passou a querer: Alguém em quem se apoiar

    Mente
  76. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $110.1K/y
  77. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $110.1K/y
  78. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente