Bogdan Moldovan

Ala Direito - Universitatea Craiova
6 Jul 2028
Quinta-feira
Processo

Eventos

40
Gravidade
Tom
  1. Discutiu com Bogdan Moldovan sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  2. Discutiu com Denys Muntean sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  3. Passou a acreditar: Nunca acreditou nele — Sergiu Cicaldau

    Mente
  4. Discutiu com Heriberto Tavares sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  5. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Darius Olaru

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  6. Discutiu com Darius Olaru sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  7. Choque de personalidades com Sebastian Şerban

    Leve
    Causa
    As personalidades dos dois andam a chocar há algum tempo. Ficou dentro do balneário, longe das câmaras.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  8. Choque de personalidades com Baptiste Roux

    Leve
    Causa
    As personalidades dos dois andam a chocar há algum tempo. Ficou dentro do balneário, longe das câmaras.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  9. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Brayan Nzita

    Moderado
    Causa
    Chegou à sua posição um rival bastante mais novo. Já andava com poucos minutos antes de o reforço chegar.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  10. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Nuno Moreira

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  11. Choque de personalidades com David Matei

    Leve
    Causa
    As personalidades dos dois andam a chocar há algum tempo. Ficou dentro do balneário, longe das câmaras.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  12. Choque de personalidades com Samy Mahour

    Leve
    Causa
    As personalidades dos dois andam a chocar há algum tempo. Ficou dentro do balneário, longe das câmaras.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  13. Passou a querer: Alguém em quem se apoiar

    Mente
  14. Sem papel natural no sistema atual

    Grave
    Causa
    A sua posição preferida não consta do sistema atual.
  15. Parece um nível acima do seu novo ambiente

    Crítico
    Causa
    A diferença de reputação entre veteranos e jogadores menos vistos é o ponto de fricção. A diferença de reputação faz-se sentir no balneário.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  16. Discutiu com Heriberto Tavares sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  17. Choque de personalidades com Ken-Gaston Koumous

    Leve
    Causa
    As personalidades dos dois andam a chocar há algum tempo. Ficou dentro do balneário, longe das câmaras.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  18. Transferência permanente

    Decisão
    Movimento
    Pandurii → Universitatea Craiova · 660.0K
  19. Disse-o em voz alta: Sair, para qualquer lado

    Mente
  20. Passou a acreditar: Má relação entre os dois — John Patrick

    Mente
  21. Fez uma exigência formal: Um clube maior

    Mente
  22. Deixou isso para trás: Alguém em quem se apoiar

    Mente
  23. Disse-o em voz alta: Um clube maior

    Mente
  24. Conseguiu o que queria: A confiança do treinador

    Mente
  25. Passou o prazo que deu a si próprio: Um clube maior

    Mente
  26. Passou a acreditar: Má relação entre os dois — Mihai Maxim

    Mente
  27. Passou a acreditar: Má relação entre os dois — Alexandru Roşca

    Mente
  28. Passou a acreditar: Má relação entre os dois — Paul Mihaila

    Mente
  29. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  30. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  31. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  32. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  33. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    O jogador pediu para sair
    Quem
    Keseru Stefan
  34. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $1.6M/y
  35. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $1.6M/y
  36. Regresso do empréstimo

    Decisão
    Movimento
    Petrolul → Pandurii
  37. Rotação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  38. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Pandurii → Petrolul · 280.0K
  39. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $881.5K/y
  40. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $881.5K/y