Michael Cacace

Lateral Direito - Southern United
4 Dez 2028
Segunda-feira
Processo

Eventos

78
  1. Selecionado para a Membro da Seleção da Semana

  2. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.
  3. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  4. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $80.7K/y
  5. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $80.7K/y
    Quem
    Garbett Dane
  6. Marcou um golo decisivo num jogo apertado

  7. A torcida levantou-o após uma contribuição decisiva

    Moderado
    Causa
    Foi seu o momento que decidiu o jogo. A sua participação em golo fez a diferença no dia.
    Perspectiva
    O seu estatuto junto dos adeptos deverá subir se mantiver esta forma.
  8. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  9. Ficou de fora porque Matt Garbett foi preferido

    Moderado
    Escolhido em vez dele
    Matt Garbett foi preferido — a chance de dar minutos a ele na copa.
    Causa
    Rotação de copa: o treinador poupou os titulares.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  10. Deixou isso para trás: Sair nos seus termos

    Mente
  11. Pondera pendurar as botas

    Leve
    Causa
    Está já bem dentro da fase final da carreira.
  12. Acerto de contas no balneário após um resultado humilhante

  13. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  14. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.
  15. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  16. A confiança do treinador está a crescer

    Moderado
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.
  17. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  18. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  19. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  20. Conversações bloqueadas devido ao estatuto no plantel

    Moderado
    Causa
    O salário era aceitável, mas queria garantias mais claras de titularidade.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  21. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.
  22. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  23. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $76.9K/y
  24. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $76.9K/y
  25. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.
  26. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  27. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  28. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  29. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  30. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Moderado
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
  31. Conversações bloqueadas devido ao estatuto no plantel

    Moderado
    Causa
    O salário era aceitável, mas queria garantias mais claras de titularidade.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  32. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  33. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  34. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  35. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  36. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.
  37. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  38. Pondera pendurar as botas

    Leve
    Causa
    Está já bem dentro da fase final da carreira.
  39. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  40. Conversações bloqueadas devido ao estatuto no plantel

    Moderado
    Causa
    O salário era aceitável, mas queria garantias mais claras de titularidade.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  41. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  42. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  43. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  44. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  45. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  46. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  47. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Moderado
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
  48. Recusou o contrato proposto

    Grave
    Causa
    Recusou a proposta do clube. O salário ficou abaixo das suas expectativas.
  49. Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal

  50. Conversações bloqueadas devido ao estatuto no plantel

    Moderado
    Causa
    O salário era aceitável, mas queria garantias mais claras de titularidade.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  51. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  52. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    1y · $65.3K/y
  53. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $65.3K/y
  54. Selecionado para a Membro da Seleção da Semana

  55. Liderou a defesa num jogo apertado

    Leve
    Causa
    Manteve a linha defensiva quando o jogo estava por um fio.
  56. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  57. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  58. Acerto de contas no balneário após um resultado humilhante

  59. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Leve
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
  60. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  61. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.
  62. Acerto de contas no balneário após um resultado humilhante

  63. Passou a acreditar: Os dois chocaram

    Mente
  64. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $62.2K/y
  65. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $62.2K/y
  66. Deixou isso para trás: A confiança do treinador

    Mente
  67. Pré-contrato acertado

    Decisão
    Movimento
    → Waitakere United
  68. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    1y · $52.9K/y
  69. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $52.9K/y
  70. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $50.4K/y
  71. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $50.4K/y
  72. Passou a acreditar: Má relação entre os dois

    Mente
  73. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    1y · $42.8K/y
  74. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $42.8K/y
  75. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $40.8K/y
  76. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $40.8K/y
  77. Passou a querer: Sair nos seus termos

    Mente
  78. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente