Peter Mulee

Meia Direito - Ulinzi Stars
29 Nov 2035
Quinta-feira
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias 12 Transferências Relações Eventos 55 Prêmios 2 Partidas Histórico

Eventos

55

  1. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.

  2. Luta para salvar o lugar do treinador

  3. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  4. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  5. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.

  6. Passou a querer: Alguém em quem se apoiar

    Mente

  7. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Na lista de transferências para reduzir a folha salarial
    Quem
    Diretoria

  8. Luta para salvar o lugar do treinador

  9. Deixou isso para trás: Alguém em quem se apoiar

    Mente

  10. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Na lista de transferências para reduzir a folha salarial
    Quem
    Diretoria

  11. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  12. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Na lista de transferências para reduzir a folha salarial
    Quem
    Diretoria

  13. Luta para salvar o lugar do treinador

  14. Tranquilizado pela mensagem do treinador ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  15. Tranquilizado pela mensagem do treinador ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  16. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  17. Disse-o em voz alta: Acabar com o jejum

    Mente

  18. Acerto de contas no balneário após um resultado humilhante

  19. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  20. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Na lista de transferências para reduzir a folha salarial
    Quem
    Diretoria

  21. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.

  22. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $32.5K/y

  23. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $32.5K/y

  24. Passou a querer: Acabar com o jejum

    Mente

  25. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.

  26. Luta para salvar o lugar do treinador

  27. Deixou isso para trás: Acabar com o jejum

    Mente

  28. Disse-o em voz alta: Alguém em quem se apoiar

    Mente

  29. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  30. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  31. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  32. Pressente uma mudança de treinador

  33. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Na lista de transferências para reduzir a folha salarial
    Quem
    Diretoria

  34. Disse-o em voz alta: Voltar a evoluir

    Mente

  35. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Na lista de transferências para reduzir a folha salarial
    Quem
    Diretoria

  36. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Na lista de transferências para reduzir a folha salarial
    Quem
    Diretoria

  37. Passou a acreditar: Má relação entre os dois

    Mente

  38. Passou a querer: Alguém em quem se apoiar

    Mente

  39. Deixou isso para trás: Alguém em quem se apoiar

    Mente

  40. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Na lista de transferências para reduzir a folha salarial
    Quem
    Diretoria

  41. Passou a acreditar: As lesões marcaram a carreira dele

    Mente

  42. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $20.1K/y

  43. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $20.1K/y

  44. Disse-o em voz alta: Voltar a evoluir

    Mente

  45. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $16.6K/y

  46. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $16.6K/y

  47. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $12.8K/y

  48. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $12.8K/y

  49. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $10.4K/y

  50. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $10.4K/y

  51. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $9.3K/y

  52. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $9.3K/y

  53. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $8.8K/y

  54. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $8.8K/y

  55. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Liberado — transferência gratuita sub-16
    Quem
    Mulee Peter