Guy Revivo

Atacante Direito - Hapoel Raanana
1 Set 2028
Sexta-feira
Processo

Eventos

64
Gravidade
Tom
  1. O treinador principal deixou o clube

  2. Entusiasmado com a chegada do novo treinador

  3. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.
  4. Preocupado com um jejum de golos

  5. Estimulado por uma palestra apaixonada ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  6. Acerto de contas no balneário após um resultado humilhante

  7. Luta para salvar o lugar do treinador

  8. Passou a querer: Alguém em quem se apoiar

    Mente
  9. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.
  10. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $33.0K/y
  11. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $33.0K/y
  12. Disse-o em voz alta: Um empréstimo para jogar

    Mente
  13. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.
  14. Luta para salvar o lugar do treinador

  15. Passou a querer: Um empréstimo para jogar

    Mente
  16. Deixou isso para trás: Um empréstimo para jogar

    Mente
  17. O treinador apoiou-o diante do grupo após uma exibição confiante

    Leve
    Causa
    Um jovem precisava mais de tranquilização do que de instruções.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.
  18. Conseguiu o que queria: Recuperar o seu lugar

    Mente
  19. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.
  20. Passou a querer: Acabar com o jejum

    Mente
  21. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  22. Passou a querer: Um futuro seguro

    Mente
  23. Preocupado com um jejum de golos

  24. Estimulado por uma palestra apaixonada ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  25. Ouviu uma reação apaixonada ao apito final

    Leve
    Causa
    Um grande jogo pediu uma mensagem à altura.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  26. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.
  27. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  28. Elogiado pelo treinador

    Grave
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  29. Listagem para empréstimo aceite

    Moderado
    Causa
    Os clubes acordaram em princípio o empréstimo.
  30. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  31. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  32. Disse-o em voz alta: A confiança do treinador

    Mente
  33. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Leve
    Causa
    A sua relação com o treinador azedou. A confiança do treinador é baixa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  34. Preocupado com um jejum de golos

  35. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  36. Plantel elogiado pela resposta

  37. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  38. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  39. Criticado numa análise dura no final do jogo

    Leve
    Causa
    Foi um voto de confiança privado após uma fase difícil.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  40. Diretoria colocou em empréstimo

    Decisão
    Causa
    Jovem talento precisa de competição para evoluir
    Quem
    Diretoria
  41. Fez uma exigência formal: Um empréstimo para jogar

    Mente
  42. Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal

  43. Estreou-se na equipa principal

  44. Tranquilizado pela mensagem do treinador ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  45. Conversa difícil com o treinador

    Grave
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  46. Falta de tempo de jogo

  47. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  48. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    A sua relação com o treinador azedou. A confiança do treinador é baixa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  49. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  50. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  51. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  52. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  53. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  54. Deixou isso para trás: Alguém em quem se apoiar

    Mente
  55. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  56. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  57. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  58. Disse-o em voz alta: Um empréstimo para jogar

    Mente
  59. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente
  60. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  61. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  62. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  63. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $26.6K/y
  64. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $26.6K/y