Maya Ueda

Meia Esquerdo - Sagan Tosu
23 Nov 2030
Sábado
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias 2 Transferências Relações Eventos 39 Prêmios 1 Partidas Histórico

Eventos

39
Gravidade
Tom

  1. Criticado numa análise dura no final do jogo

    Leve
    Causa
    Foi um voto de confiança privado após uma fase difícil. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  2. Passou a querer: Um empréstimo para jogar

    Mente

  3. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente

  4. Estreou-se na equipa principal

  5. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  6. Adaptando-se bem ao vestiário

    Leve
    Causa
    Uma forte parceria no treino está por trás. O vínculo já era forte, pelo que o impacto na moral deverá ser limitado.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.

  7. Sentiu dificuldades com a intensidade do treino

    Leve
    Causa
    A condição e os minutos recentes tornaram o treino mais difícil; o staff atribuiu à fadiga, não à atitude.

  8. Transferência permanente

    Decisão
    Movimento
    Urawa Reds → Sagan Tosu · 47.0K

  9. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $91.5K/y

  10. Disse-o em voz alta: Um futuro seguro

    Mente

  11. Passou a acreditar: Nunca acreditou nele — Interim Coach

    Mente

  12. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $91.6K/y

  13. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $88.7K/y

  14. Passou a querer: Um futuro seguro

    Mente

  15. Passou a querer: Jogar na equipa principal

    Mente

  16. Deixou isso para trás: Jogar na equipa principal

    Mente

  17. Passou a acreditar: Nunca acreditou nele

    Mente

  18. Promessa

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  19. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  20. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  21. Deixou isso para trás: Um empréstimo para jogar

    Mente

  22. Passou a querer: Jogar na equipa principal

    Mente

  23. Rebaixamento administrativo

    Decisão
    Movimento
    Urawa Reds → Urawa Reds U20
    Quem
    Sakai Takefusa

  24. Seguir em frente

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  25. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    O plano de desenvolvimento chegou ao fim
    Quem
    Diretoria

  26. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  27. Disse-o em voz alta: A confiança do treinador

    Mente

  28. Disse-o em voz alta: Um empréstimo para jogar

    Mente

  29. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  30. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  31. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Bloqueado por jogadores melhores na mesma posição
    Quem
    Inoue Hajime

  32. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  33. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  34. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  35. Diretoria colocou em empréstimo

    Decisão
    Causa
    Jovem talento precisa de competição para evoluir
    Quem
    Diretoria

  36. Diretoria colocou em empréstimo

    Decisão
    Causa
    Jovem talento precisa de competição para evoluir
    Quem
    Diretoria

  37. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $80.6K/y

  38. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $80.6K/y

  39. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria