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Igor Assis
Zagueiro
-
Juventude U20
25 Mai 2032
Terça-feira
Processo
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Pessoal
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Eventos
48
Prêmios
Partidas
Histórico
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▼
Eventos
48
Tem dificuldade em se integrar ao elenco
Leve
84d atrás
Causa
O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
Perspectiva
Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
Diretoria colocou em transferência
Decisão
01.03.2032
Causa
Subutilizado, excedente no elenco
Quem
Diretoria
Deixou isso para trás: Alguém em quem se apoiar
Mente
09.02.2032
Diretoria colocou em empréstimo
Decisão
01.02.2032
Causa
Jovem talento precisa de competição para evoluir
Quem
Diretoria
Emprestado
Decisão
01.02.2032
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Empréstimo retirado
Decisão
01.01.2032
Causa
dec_reason_no_borrower
Quem
Diretoria
Em reavaliação
Decisão
01.01.2032
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Preocupado com a concorrência de um novo reforço
Igor Fernandes
Leve
147d atrás
Causa
O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior.
Perspectiva
Risco aumentado de pedido de contrato.
Preocupado com a concorrência de um novo reforço
Henrique Souza
Leve
154d atrás
Causa
O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
Perspectiva
Risco aumentado de pedido de contrato.
Preocupado com a concorrência de um novo reforço
Leandro Vilela
Leve
161d atrás
Causa
O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
Perspectiva
Risco aumentado de pedido de contrato.
Passou a querer: Voltar para casa
Mente
15.12.2031
Tem dificuldade em se integrar ao elenco
Leve
175d atrás
Causa
O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
Perspectiva
Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final
Leve
175d atrás
Causa
A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. O seu profissionalismo costuma trazê-lo de volta à serenidade.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final
Leve
217d atrás
Causa
O momento pedia um sinal discreto de apoio. O seu profissionalismo costuma trazê-lo de volta à serenidade.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Ficou no banco a partida toda
Leve
224d atrás
Causa
O banco foi montado com outras opções de jogo.
Perspectiva
Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
Tem dificuldade em se integrar ao elenco
Leve
266d atrás
Causa
O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
Perspectiva
Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final
Leve
266d atrás
Causa
O momento pedia um sinal discreto de apoio. O seu profissionalismo costuma trazê-lo de volta à serenidade.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Diretoria colocou em empréstimo
Decisão
01.08.2031
Causa
Jovem talento precisa de competição para evoluir
Quem
Diretoria
Emprestado
Decisão
01.08.2031
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Preocupado com a concorrência de um novo reforço
Bruno Moura
Leve
308d atrás
Causa
O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
Perspectiva
Risco aumentado de pedido de contrato.
Preocupado com a concorrência de um novo reforço
Sidney
Leve
308d atrás
Causa
O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
Perspectiva
Risco aumentado de pedido de contrato.
Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final
Leve
308d atrás
Causa
A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. O seu profissionalismo costuma trazê-lo de volta à serenidade.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Empréstimo retirado
Decisão
21.07.2031
Causa
dec_reason_no_borrower
Quem
Diretoria
Em reavaliação
Decisão
21.07.2031
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Preocupado com a concorrência de um novo reforço
Pedro Pinho
Leve
357d atrás
Causa
O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
Perspectiva
Risco aumentado de pedido de contrato.
Deixou isso para trás: A confiança do treinador
Mente
28.04.2031
Passou a acreditar: O clube ficou do seu lado —
Juventude
Mente
10.03.2031
Diretoria colocou em empréstimo
Decisão
01.03.2031
Causa
Jovem talento precisa de competição para evoluir
Quem
Diretoria
Emprestado
Decisão
01.03.2031
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Renovação de contrato assinada
Decisão
25.02.2031
Movimento
3y · $137.3K/y
Renovação de contrato oferecida
Decisão
24.02.2031
Movimento
3y · $137.3K/y
Academia
Decisão
01.10.2030
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Passou a querer: Alguém em quem se apoiar
Mente
12.08.2030
Renovação de contrato assinada
Decisão
07.08.2030
Movimento
3y · $66.2K/y
Renovação de contrato oferecida
Decisão
06.08.2030
Movimento
3y · $66.2K/y
Empréstimo retirado
Decisão
21.07.2030
Causa
dec_reason_no_borrower
Quem
Diretoria
Em reavaliação
Decisão
21.07.2030
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Diretoria colocou em empréstimo
Decisão
01.05.2030
Causa
Jovem talento precisa de competição para evoluir
Quem
Diretoria
Emprestado
Decisão
01.05.2030
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Conseguiu o que queria: Voltar a evoluir
Mente
15.04.2030
Deixou isso para trás: Alguém em quem se apoiar
Mente
30.07.2029
Passou a acreditar: Longe de casa custa-lhe
Mente
29.01.2029
Fez uma exigência formal: A confiança do treinador
Mente
04.12.2028
Passou a acreditar: Má relação entre os dois —
Danilo Peixoto
Mente
11.09.2028
Passou a querer: Alguém em quem se apoiar
Mente
07.08.2028
Renovação de contrato assinada
Decisão
05.08.2028
Movimento
3y · $63.1K/y
Renovação de contrato oferecida
Decisão
04.08.2028
Movimento
3y · $63.1K/y
Fez uma exigência formal: A confiança do treinador
Mente
17.04.2028