Tomás Correa

Meia Esquerdo - Atlanta
9 Mai 2032
Domingo
Processo

Eventos

40
  1. Disse-o em voz alta: Um futuro seguro

    Mente
  2. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  3. Passou a querer: Melhores companheiros ao lado

    Mente
  4. Exige uma cláusula de rescisão

    Moderado
    Causa
    Quer uma cláusula de rescisão no próximo contrato.
  5. Recusou o contrato proposto

    Grave
    Causa
    Recusou a proposta do clube. O acordo não incluía a cláusula de rescisão que pretendia.
  6. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $13.4K/y
  7. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $13.4K/y
  8. Disse-o em voz alta: Um empréstimo para jogar

    Mente
  9. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  10. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    dec_reason_no_borrower
    Quem
    Diretoria
  11. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  12. Disse-o em voz alta: A confiança do treinador

    Mente
  13. Pressente uma mudança de treinador

  14. Passou a querer: Um empréstimo para jogar

    Mente
  15. Deixou isso para trás: Um empréstimo para jogar

    Mente
  16. Passou a querer: Um futuro seguro

    Mente
  17. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  18. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  19. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    dec_reason_no_borrower
    Quem
    Diretoria
  20. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  21. A aprender com a estrela da sua posição Julian Beltrán

    Moderado
    Causa
    O respeito profissional mútuo é a base.
  22. O clube dele luta para evitar o rebaixamento

    Grave
    Causa
    O problema é a distância para a zona segura com cada vez menos jogos restantes.
  23. Criticado pelo seu trabalho de pressão

    Moderado
    Causa
    A crítica focou-se em pressões falhadas e regressos defensivos lentos. A sua nota de jogo de 6.2 pesou bastante na conversa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  24. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente
  25. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Julian Beltrán

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  26. Tranquilizado pela mensagem do treinador ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  27. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  28. Deixou isso para trás: Alguém em quem se apoiar

    Mente
  29. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  30. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    dec_reason_no_borrower
    Quem
    Diretoria
  31. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  32. Passou o prazo que deu a si próprio: Melhores companheiros ao lado

    Mente
  33. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  34. Deixou isso para trás: Um futuro seguro

    Mente
  35. Disse-o em voz alta: Um empréstimo para jogar

    Mente
  36. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    dec_reason_no_borrower
    Quem
    Diretoria
  37. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  38. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $13.4K/y
  39. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $13.4K/y
  40. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria