Nil Díaz

Atacante Direito - Ceuta
27 Ago 2037
Quinta-feira
Processo

Eventos

52
  1. Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal

  2. Luta para salvar o lugar do treinador

  3. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Moderado
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
  4. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $181.5K/y
  5. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $181.5K/y
  6. Chegou uma proposta de contrato

    Leve
    Causa
    Os termos ainda estão a ser avaliados face às suas expectativas.
  7. Luta para salvar o lugar do treinador

  8. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  9. Criticado numa análise dura no final do jogo

    Leve
    Causa
    Foi um voto de confiança privado após uma fase difícil. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  10. Luta para salvar o lugar do treinador

  11. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  12. Eleito Jogador da Partida

  13. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  14. Luta para salvar o lugar do treinador

  15. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  16. Eleito Jogador da Partida

  17. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  18. Luta para salvar o lugar do treinador

  19. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  20. A confiança do treinador está a crescer

    Moderado
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.
  21. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Leve
    Causa
    A sua relação com o treinador azedou. A confiança do treinador é baixa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  22. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  23. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  24. Eleito Jogador da Partida

  25. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  26. Luta para salvar o lugar do treinador

  27. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  28. Eleito Jogador da Partida

  29. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  30. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Grave
    Causa
    A sua relação com o treinador azedou. A confiança do treinador é baixa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  31. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  32. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  33. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Jakov Miholić

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  34. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  35. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $181.5K/y
  36. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $181.5K/y
  37. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $181.5K/y
  38. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $181.5K/y
  39. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Ceuta
  40. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Liberado por acordo mútuo
    Quem
    Diretoria
  41. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Tours →
  42. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $200.0K/y
  43. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $200.0K/y
  44. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Tours
  45. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Liberado por acordo mútuo
    Quem
    Diretoria
  46. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Deportivo La Coruña →
  47. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $158.5K/y
  48. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $158.5K/y
  49. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $110.3K/y
  50. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $110.3K/y
  51. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $58.6K/y
  52. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $58.6K/y