Mathias Dalsgaard

Meia Atacante (E) - Viborg U20
21 Dez 2031
Domingo
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias 1 Transferências Relações Eventos 70 Prêmios 1 Partidas Histórico

Eventos

70

  1. Passou a acreditar: Má relação entre os dois — Václav Jurečka

    Mente

  2. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.

  3. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $127.6K/y

  4. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $127.6K/y

  5. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente

  6. Discutiu com Václav Jurečka sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  7. Incluído na Equipa Jovem do Mês

    Moderado
    Causa
    Os selecionadores escolheram-no entre os melhores sub-21 do mês.

  8. Conseguiu o que queria: Recuperar o seu lugar

    Mente

  9. Estimulado por uma palestra apaixonada ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  10. O treinador cumpriu uma promessa

    Leve
    Causa
    A conversa foi um acompanhamento de uma promessa anterior.

  11. Discutiu com Václav Jurečka sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  12. Estimulado por uma palestra apaixonada ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação. Um tom já repetido na palestra teve menos impacto do que o habitual.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  13. Acerto de contas no balneário após um resultado humilhante

  14. Elogiado pelo treinador

    Grave
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  15. Listagem para empréstimo aceite

    Moderado
    Causa
    Os clubes acordaram em princípio o empréstimo.

  16. Disse-o em voz alta: Um empréstimo para jogar

    Mente

  17. Estimulado por uma palestra apaixonada ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  18. Criticado numa análise dura no final do jogo

    Leve
    Causa
    Foi um voto de confiança privado após uma fase difícil.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  19. Discutiu com Václav Jurečka sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  20. O treinador prometeu-lhe mais minutos

    Grave
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.

  21. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    dec_reason_no_borrower
    Quem
    Diretoria

  22. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  23. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  24. Passou a querer: Um empréstimo para jogar

    Mente

  25. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente

  26. Discutiu com Václav Jurečka sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  27. Excluído do elenco para a partida

    Moderado
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.

  28. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  29. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. Um tom já repetido na palestra teve menos impacto do que o habitual.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  30. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Noah Mokhtari

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  31. Ficou de fora porque William Faber foi preferido

    Leve
    Escolhido em vez dele
    William Faber foi preferido — qualidade global maior.
    Causa
    Havia uma alternativa mais bem avaliada disponível.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  32. Ficou de fora porque Lévy Néne foi preferido

    Leve
    Escolhido em vez dele
    Lévy Néne foi preferido — qualidade global maior.
    Causa
    Havia uma alternativa mais bem avaliada disponível.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  33. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Leve
    Causa
    Está descontente com o seu tempo de jogo. A sua relação com o treinador é estável mas tensa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  34. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  35. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  36. Ficou de fora porque Lévy Néne foi preferido

    Leve
    Escolhido em vez dele
    Lévy Néne foi preferido — qualidade global maior.
    Causa
    Havia uma alternativa mais bem avaliada disponível.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  37. Ficou de fora porque Lévy Néne foi preferido

    Leve
    Escolhido em vez dele
    Lévy Néne foi preferido — qualidade global maior.
    Causa
    Havia uma alternativa mais bem avaliada disponível.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  38. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Aksel Lund

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  39. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Daris Čatak

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  40. Preocupado com a concorrência de um novo reforço William Faber

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  41. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.

  42. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $87.5K/y

  43. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $87.5K/y

  44. Promessa

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  45. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Leve
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.

  46. Passou a acreditar: Nunca acreditou nele — Paulo Lima

    Mente

  47. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Andreas Knudsen

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  48. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    dec_reason_no_borrower
    Quem
    Diretoria

  49. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  50. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Václav Jurečka

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  51. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Kaya van Wanrooij

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  52. Passou a acreditar: Foi aqui que se afirmou — Viborg

    Mente

  53. Passou a querer: Um futuro seguro

    Mente

  54. Diretoria colocou em empréstimo

    Decisão
    Causa
    Jovem talento precisa de competição para evoluir
    Quem
    Diretoria

  55. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  56. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    dec_reason_no_borrower
    Quem
    Diretoria

  57. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  58. Diretoria colocou em empréstimo

    Decisão
    Causa
    Jovem talento precisa de competição para evoluir
    Quem
    Diretoria

  59. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  60. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    dec_reason_no_borrower
    Quem
    Diretoria

  61. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  62. Passou a acreditar: Nunca acreditou nele

    Mente

  63. Disse-o em voz alta: Recuperar o seu lugar

    Mente

  64. Diretoria colocou em empréstimo

    Decisão
    Causa
    Jovem talento precisa de competição para evoluir
    Quem
    Diretoria

  65. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  66. Passou a acreditar: O clube ficou do seu lado — Viborg

    Mente

  67. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $83.4K/y

  68. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $83.4K/y

  69. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $53.0K/y

  70. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $53.0K/y