Robert Matthews

Atacante Esquerdo - Wycombe Wanderers
21 Ago 2028
Segunda-feira
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias 8 Transferências Relações Eventos 34 Prêmios Partidas Histórico

Eventos

34
Gravidade
Tom

  1. Ficou de fora porque Mike Trésor foi preferido

    Leve
    Escolhido em vez dele
    Mike Trésor foi preferido — mais tempo adaptado ao clube.
    Causa
    Ainda está dentro da janela de adaptação após a chegada.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  2. Ficou de fora porque Mike Trésor foi preferido

    Leve
    Escolhido em vez dele
    Mike Trésor foi preferido — mais tempo adaptado ao clube.
    Causa
    Ainda está dentro da janela de adaptação após a chegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.

  3. Ficou de fora porque Mike Trésor foi preferido

    Leve
    Escolhido em vez dele
    Mike Trésor foi preferido — mais tempo adaptado ao clube.
    Causa
    Ainda está dentro da janela de adaptação após a chegada.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  4. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Gerrard Buabo

    Moderado
    Causa
    Já andava com poucos minutos antes de o reforço chegar.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  5. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  6. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  7. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.

  8. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $153.0K/y

  9. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $153.0K/y

  10. Passou a querer: Alguém em quem se apoiar

    Mente

  11. Transferência permanente

    Decisão
    Movimento
    Fulham → Wycombe Wanderers · 310.0K

  12. Fez uma exigência formal: Ficar aqui

    Mente

  13. Passou a acreditar: Nunca acreditou nele — Andrew Williams

    Mente

  14. Deixou isso para trás: Alguém em quem se apoiar

    Mente

  15. Promessa

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  16. Deixou isso para trás: Um empréstimo para jogar

    Mente

  17. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente

  18. Rebaixamento administrativo

    Decisão
    Movimento
    Fulham → Fulham U20
    Quem
    Williams Andrew

  19. Seguir em frente

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  20. Deixou isso para trás: Um clube maior

    Mente

  21. Disse-o em voz alta: Um empréstimo para jogar

    Mente

  22. Disse-o em voz alta: Ficar aqui

    Mente

  23. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  24. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  25. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  26. Deixou isso para trás: A confiança do treinador

    Mente

  27. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente

  28. Conseguiu o que queria: Jogar na equipa principal

    Mente

  29. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  30. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  31. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  32. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $120.5K/y

  33. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $120.5K/y

  34. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria