Stephan Wolff

Atacante Direito - Hamburger SV
5 Ago 2038
Quinta-feira
Processo

Eventos

32
  1. Status no elenco alterado

  2. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Hans Weiß

    Moderado
    Causa
    Chegou à sua posição um rival bastante mais novo. Já andava com poucos minutos antes de o reforço chegar.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  3. Inquieto com a hierarquia salarial do elenco

    Moderado
    Causa
    A hierarquia salarial do elenco é a causa de fundo. A distância para os melhor pagos virou lembrete diário.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  4. Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal

  5. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Leve
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
  6. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.
  7. Inquieto com a hierarquia salarial do elenco

    Grave
    Causa
    A hierarquia salarial do elenco é a causa de fundo. A distância para os melhor pagos virou lembrete diário.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  8. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  9. Inquieto com a hierarquia salarial do elenco

    Leve
    Causa
    A hierarquia salarial do elenco é a causa de fundo. A distância para os melhor pagos virou lembrete diário.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  10. Adaptando-se bem ao vestiário

    Moderado
    Causa
    Uma forte parceria no treino está por trás. Ainda está nas primeiras semanas após a transferência.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  11. Concretizou a transferência dos seus sonhos

  12. Sem papel natural no sistema atual

    Grave
    Causa
    A sua posição preferida não consta do sistema atual.
  13. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.
  14. Inquieto com a hierarquia salarial do elenco

    Grave
    Causa
    A hierarquia salarial do elenco é a causa de fundo. A distância para os melhor pagos virou lembrete diário.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  15. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $1.0M/y
  16. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $1.0M/y
  17. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Hamburger SV
  18. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Saiu livre após um ano na lista de transferências sem comprador
    Quem
    Diretoria
  19. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    St. Pauli →
  20. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Excedente no esquema tático
    Quem
    Coach Interim
  21. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    Bem abaixo da média do elenco
    Quem
    Coach Interim
  22. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $915.7K/y
  23. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $915.7K/y
  24. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    St. Pauli
  25. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Liberado por acordo mútuo
    Quem
    Diretoria
  26. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Bayer Leverkusen →
  27. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $646.8K/y
  28. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $646.8K/y
  29. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $529.1K/y
  30. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $529.1K/y
  31. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $289.9K/y
  32. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $289.9K/y