Stephen Ward

Atacante Esquerdo - Queens Park Rangers
26 Mai 2029
Sábado
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias 1 Transferências Relações Eventos 53 Prêmios Partidas Histórico

Eventos

53
Gravidade
Tom

  1. Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal

  2. O clube dele luta para evitar o rebaixamento

    Grave
    Causa
    O problema é a distância para a zona segura com cada vez menos jogos restantes.

  3. Pressente uma mudança de treinador

  4. Deixou isso para trás: Um futuro seguro

    Mente

  5. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.

  6. O clube dele luta para evitar o rebaixamento

    Grave
    Causa
    O problema é a distância para a zona segura com cada vez menos jogos restantes.

  7. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $90.9K/y

  8. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $90.9K/y

  9. Elogiado pelo treinador

    Grave
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  10. Listagem para empréstimo aceite

    Moderado
    Causa
    Os clubes acordaram em princípio o empréstimo.

  11. Pressente uma mudança de treinador

  12. Disse-o em voz alta: A confiança do treinador

    Mente

  13. Disse-o em voz alta: Um empréstimo para jogar

    Mente

  14. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  15. O clube dele luta para evitar o rebaixamento

    Grave
    Causa
    O problema é a distância para a zona segura com cada vez menos jogos restantes.

  16. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  17. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  18. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente

  19. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Ben Tree

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  20. Passou a querer: Acabar com o jejum

    Mente

  21. Criticado numa análise dura no final do jogo

    Leve
    Causa
    Foi um voto de confiança privado após uma fase difícil.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  22. Preocupado com um jejum de golos

  23. Criticado pelo seu trabalho de pressão

    Moderado
    Causa
    A crítica focou-se em pressões falhadas e regressos defensivos lentos. A sua nota de jogo de 6.3 pesou bastante na conversa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  24. Estimulado por uma palestra apaixonada ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  25. Passou a acreditar: O clube ficou do seu lado — Queens Park Rangers

    Mente

  26. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.

  27. Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal

  28. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $63.2K/y

  29. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $63.2K/y

  30. Preocupado com um jejum de golos

  31. Estimulado por uma palestra apaixonada ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  32. Passou a querer: Um empréstimo para jogar

    Mente

  33. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  34. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Um tom já repetido na palestra teve menos impacto do que o habitual.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  35. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  36. Passou a acreditar: Foi aqui que se afirmou — Queens Park Rangers

    Mente

  37. Tranquilizado pela mensagem do treinador ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  38. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  39. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  40. O treinador principal deixou o clube

  41. Entusiasmado com a chegada do novo treinador

  42. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Kyle Wootton

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  43. Fez a estreia pela equipa principal

  44. Criticado numa análise dura no final do jogo

    Leve
    Causa
    Foi um voto de confiança privado após uma fase difícil.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  45. Conseguiu o que queria: Recuperar o seu lugar

    Mente

  46. Pressente uma mudança de treinador

  47. Estreou-se na equipa principal

  48. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  49. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente

  50. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $52.4K/y

  51. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $52.4K/y

  52. Passou a querer: Alguém em quem se apoiar

    Mente

  53. Passou a querer: Um futuro seguro

    Mente