Shahriyar Sadygov

Zagueiro - Sumgayit U20
2 Dez 2032
Quinta-feira
Processo

Eventos

42
  1. Academia

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  2. Disse-o em voz alta: Um futuro seguro

    Mente
  3. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. O seu profissionalismo costuma trazê-lo de volta à serenidade.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  4. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. O seu profissionalismo costuma trazê-lo de volta à serenidade.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  5. Criticado numa análise dura no final do jogo

    Leve
    Causa
    Foi um voto de confiança privado após uma fase difícil. O seu profissionalismo costuma trazê-lo de volta à serenidade.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  6. O mercado fechou sem transferência

  7. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Kian McMahon-Brown

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  8. Criticado numa análise dura no final do jogo

    Leve
    Causa
    Foi um voto de confiança privado após uma fase difícil. O seu profissionalismo costuma trazê-lo de volta à serenidade.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  9. Pediu ao clube que lhe encontrasse uma nova equipa

    Leve
    Causa
    Dinâmicas contínuas do balneário motivaram isto.
  10. Recusou o contrato proposto

    Grave
    Causa
    Recusou a proposta do clube. O salário ficou abaixo das suas expectativas.
  11. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. O seu profissionalismo costuma trazê-lo de volta à serenidade.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  12. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $2.0K/y
  13. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    Negociações de renovação travadas — colocado na lista após várias recusas
    Quem
    Hall Samuel
  14. Seguir em frente

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  15. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $2.0K/y
  16. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Haik Moussakhanian

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  17. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Tim Köther

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  18. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Luca Milesi

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  19. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Vladislav Davydov

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  20. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Jacopo Lanzi

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  21. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Ashton Ezinwa

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  22. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Yoann Salmier

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  23. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Janoi Donacien

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  24. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Matteo Liviero

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  25. Diretoria colocou em empréstimo

    Decisão
    Causa
    Jovem talento precisa de competição para evoluir
    Quem
    Diretoria
  26. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  27. Passou a querer: Um futuro seguro

    Mente
  28. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    dec_reason_no_borrower
    Quem
    Diretoria
  29. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  30. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Patrik Vicić

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  31. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. O seu profissionalismo costuma trazê-lo de volta à serenidade.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  32. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. O seu profissionalismo costuma trazê-lo de volta à serenidade.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  33. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. O seu profissionalismo costuma trazê-lo de volta à serenidade.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  34. Diretoria colocou em empréstimo

    Decisão
    Causa
    Jovem talento precisa de competição para evoluir
    Quem
    Diretoria
  35. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  36. Conseguiu o que queria: Voltar a evoluir

    Mente
  37. Deixou isso para trás: Um futuro seguro

    Mente
  38. Passou a querer: Voltar a evoluir

    Mente
  39. Passou a acreditar: Nunca acreditou nele — Samuel Hall

    Mente
  40. Fez uma exigência formal: Um futuro seguro

    Mente
  41. Disse-o em voz alta: Um futuro seguro

    Mente
  42. Passou a querer: Um futuro seguro

    Mente