Benjamin Werner

Zagueiro - VfL Wolfsburg
26 Jul 2043
Domingo
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias 3 Transferências Relações Eventos 50 Prêmios Partidas Histórico

Eventos

50

  1. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Tiago Poller

    Grave
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. Já andava com poucos minutos antes de o reforço chegar.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  2. O treinador principal deixou o clube

  3. Entusiasmado com a chegada do novo treinador

  4. Alexander Larsson, um amigo próximo, foi vendido pelo clube

    Grave
    Causa
    A perda de um amigo próximo no clube ainda se sente. O vínculo já era forte, pelo que o impacto na moral deverá ser limitado.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  5. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Christoph Roth

    Grave
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  6. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Christopher Barnes

    Grave
    Causa
    Já andava com poucos minutos antes de o reforço chegar.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  7. Inquieto com a hierarquia salarial do elenco

    Moderado
    Causa
    A hierarquia salarial do elenco é a causa de fundo. A distância para os melhor pagos virou lembrete diário.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  8. Status no elenco alterado

  9. Pressente uma mudança de treinador

  10. Recusou o contrato proposto

    Grave
    Causa
    Recusou a proposta do clube. O salário ficou abaixo das suas expectativas.

  11. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $1.1M/y

  12. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $1.1M/y

  13. O treinador principal deixou o clube

  14. Entusiasmado com a chegada do novo treinador

  15. Inquieto com a hierarquia salarial do elenco

    Grave
    Causa
    A hierarquia salarial do elenco é a causa de fundo. A distância para os melhor pagos virou lembrete diário.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  16. O clube dele luta para evitar o rebaixamento

    Grave
    Causa
    O problema é a distância para a zona segura com cada vez menos jogos restantes.

  17. Ouviu uma reação apaixonada ao apito final

    Leve
    Causa
    Um grande jogo pediu uma mensagem à altura.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  18. Pressente uma mudança de treinador

  19. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  20. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.

  21. O treinador principal deixou o clube

  22. Entusiasmado com a chegada do novo treinador

  23. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Ralph Otto

    Grave
    Causa
    Chegou à sua posição um rival bastante mais novo. Já andava com poucos minutos antes de o reforço chegar.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  24. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria

  25. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria

  26. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria

  27. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $1.0M/y

  28. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $1.0M/y

  29. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    VfL Wolfsburg

  30. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Saiu livre após um ano na lista de transferências sem comprador
    Quem
    Diretoria

  31. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Köln →

  32. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Excedente no esquema tático
    Quem
    Coach Interim

  33. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    O jogador pediu para sair
    Quem
    Coach Interim

  34. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $1.3M/y

  35. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $1.3M/y

  36. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $1.1M/y

  37. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $1.1M/y

  38. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Köln

  39. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Saiu livre após um ano na lista de transferências sem comprador
    Quem
    Diretoria

  40. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Bayer Leverkusen →

  41. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    Excedente no elenco
    Quem
    Kelly Peter

  42. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria

  43. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria

  44. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria

  45. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria

  46. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria

  47. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $301.5K/y

  48. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $301.5K/y

  49. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $186.0K/y

  50. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $186.0K/y