Robin Sparv

Goleiro - Dinamo Moscow 2
9 Dez 2040
Domingo
Processo

Eventos

82
  1. Discutiu com Federico Bonilla sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  2. Discutiu com Gustavo Santos sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  3. Leo Pukki, um compatriota, juntou-se ao elenco

    Moderado
    Causa
    A nacionalidade e o idioma comuns ajudaram a cimentar isto. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  4. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Leo Pukki

    Moderado
    Causa
    Chegou à sua posição um rival bastante mais novo.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  5. Discutiu com Federico Bonilla sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  6. Discutiu com Gustavo Santos sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  7. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Grzegorz Blaszczykowski

    Moderado
    Causa
    Chegou à sua posição um rival bastante mais novo.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  8. Inquieto com a hierarquia salarial do elenco

    Moderado
    Causa
    A hierarquia salarial do elenco é a causa de fundo. A distância para os melhor pagos virou lembrete diário.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  9. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $673.7K/y
  10. Choque de personalidades com Yevhen Kondratiuk

    Leve
    Causa
    As personalidades dos dois andam a chocar há algum tempo. Ficou dentro do balneário, longe das câmaras.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  11. Rebaixamento administrativo

    Decisão
    Movimento
    Dinamo Moscow → Dinamo Moscow 2
    Quem
    Konstantinov Viktor
  12. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria
  13. Inquieto com a hierarquia salarial do elenco

    Grave
    Causa
    A hierarquia salarial do elenco é a causa de fundo. A distância para os melhor pagos virou lembrete diário.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  14. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  15. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Leve
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
  16. Inquieto com a hierarquia salarial do elenco

    Grave
    Causa
    A hierarquia salarial do elenco é a causa de fundo. A distância para os melhor pagos virou lembrete diário.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  17. Conversações bloqueadas devido ao estatuto no plantel

    Moderado
    Causa
    O salário era aceitável, mas queria garantias mais claras de titularidade.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  18. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
  19. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
  20. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria
  21. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Artem Karatay

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  22. Adaptando-se bem ao vestiário

    Leve
    Causa
    Uma forte parceria no treino está por trás. O vínculo já era forte, pelo que o impacto na moral deverá ser limitado.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  23. Inquieto com a hierarquia salarial do elenco

    Grave
    Causa
    A hierarquia salarial do elenco é a causa de fundo. A distância para os melhor pagos virou lembrete diário.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  24. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria
  25. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Ivan Kukushkin

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  26. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Leve
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
  27. Inquieto com a hierarquia salarial do elenco

    Moderado
    Causa
    A hierarquia salarial do elenco é a causa de fundo. A distância para os melhor pagos virou lembrete diário.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  28. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  29. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Həbib Hüşənov

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  30. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
  31. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
  32. Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal

  33. Conversações bloqueadas devido ao estatuto no plantel

    Moderado
    Causa
    O salário era aceitável, mas queria garantias mais claras de titularidade.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  34. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    Subutilizado, excedente no elenco
    Quem
    Diretoria
  35. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Krasimir Dimitrov

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. Chegou à sua posição um rival bastante mais novo.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  36. Inquieto com a hierarquia salarial do elenco

    Grave
    Causa
    A hierarquia salarial do elenco é a causa de fundo. A distância para os melhor pagos virou lembrete diário.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  37. Ruben Barrett, um compatriota, juntou-se ao elenco

    Moderado
    Causa
    A nacionalidade e o idioma comuns ajudaram a cimentar isto. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  38. Concretizou a transferência dos seus sonhos

  39. Tem dificuldade em se integrar ao elenco

    Grave
    Causa
    O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  40. Recusou o contrato proposto

    Grave
    Causa
    Recusou a proposta do clube. O salário ficou abaixo das suas expectativas.
  41. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $634.6K/y
  42. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $634.6K/y
  43. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Dinamo Moscow
  44. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Saiu livre após um ano na lista de transferências sem comprador
    Quem
    Diretoria
  45. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Floriana →
  46. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $266.8K/y
    Quem
    Coach Interim
  47. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $266.8K/y
  48. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $266.8K/y
  49. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $266.8K/y
  50. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $266.8K/y
  51. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $266.8K/y
  52. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    Abaixo da média em posição excedente
    Quem
    Coach Interim
  53. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    Abaixo da média em posição excedente
    Quem
    Coach Interim
  54. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $266.8K/y
  55. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $266.8K/y
  56. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $251.3K/y
  57. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $251.3K/y
  58. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Floriana
  59. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Saiu livre após um ano na lista de transferências sem comprador
    Quem
    Diretoria
  60. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Ilves →
  61. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    O jogador pediu para sair
    Quem
    Huuhka Juha
  62. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    O jogador pediu para sair
    Quem
    Huuhka Juha
  63. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    O jogador pediu para sair
    Quem
    Huuhka Juha
  64. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    O jogador pediu para sair
    Quem
    Huuhka Juha
  65. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $203.2K/y
  66. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $203.2K/y
  67. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    O jogador pediu para sair
    Quem
    Huuhka Juha
  68. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    O jogador pediu para sair
    Quem
    Huuhka Juha
  69. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    O jogador pediu para sair
    Quem
    Huuhka Juha
  70. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    O jogador pediu para sair
    Quem
    Huuhka Juha
  71. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    O jogador pediu para sair
    Quem
    Huuhka Juha
  72. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    O jogador pediu para sair
    Quem
    Huuhka Juha
  73. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    O jogador pediu para sair
    Quem
    Huuhka Juha
  74. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $160.8K/y
  75. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $160.8K/y
  76. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Bloqueado pela profundidade do elenco na sua posição
    Quem
    Huuhka Juha
  77. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $65.8K/y
  78. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $65.8K/y
  79. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Bloqueado pela profundidade do elenco na sua posição
    Quem
    Huuhka Juha
  80. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Precisa de minutos na equipa principal — emprestado para jogar
    Quem
    Huuhka Juha
  81. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $53.6K/y
  82. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $53.6K/y