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Meia Atacante (D)
-
Sousa U20
14 Dez 2035
Sexta-feira
Processo
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Eventos
49
Prêmios
Partidas
Histórico
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▼
Eventos
49
Gravidade
Leve
Moderado
Grave
Crítico
Sem avaliação
Tom
Positivo
Negativo
Neutro
Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final
Moderado
21d atrás
Causa
A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final
Leve
56d atrás
Causa
O momento pedia um sinal discreto de apoio. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Renovação de contrato oferecida
Decisão
15.10.2035
Movimento
3y · $2.0K/y
Disse-o em voz alta: Um empréstimo para jogar
Mente
24.09.2035
Eleito Jogador da Partida
91d atrás
Criticado numa análise dura no final do jogo
Leve
91d atrás
Causa
Foi um voto de confiança privado após uma fase difícil. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
Perspectiva
Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
Passou a acreditar: Nunca acreditou nele —
Richard Pearson
Mente
10.09.2035
Regressou aos treinos plenos após lesão
Leve
112d atrás
Causa
A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
Preocupado com a concorrência de um novo reforço
Jorge Sanabria
Leve
119d atrás
Causa
O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
Perspectiva
Risco aumentado de pedido de contrato.
Preocupado com a concorrência de um novo reforço
Royer Salcedo
Leve
119d atrás
Causa
O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
Perspectiva
Risco aumentado de pedido de contrato.
Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final
Leve
119d atrás
Causa
O momento pedia um sinal discreto de apoio. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Renovação de contrato oferecida
Decisão
16.08.2035
Movimento
3y · $2.0K/y
Preocupado com a concorrência de um novo reforço
Birger Riise
Leve
126d atrás
Causa
O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
Perspectiva
Risco aumentado de pedido de contrato.
Preocupado com a concorrência de um novo reforço
Luiz Fonseca
Leve
126d atrás
Causa
O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
Perspectiva
Risco aumentado de pedido de contrato.
Preocupado com a concorrência de um novo reforço
Vahe Zakaryan
Leve
140d atrás
Causa
O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
Perspectiva
Risco aumentado de pedido de contrato.
Regressou aos treinos plenos após lesão
Moderado
140d atrás
Causa
A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
Ouviu uma reação apaixonada ao apito final
Leve
147d atrás
Causa
Um grande jogo pediu uma mensagem à altura. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
O mercado fechou sem transferência
147d atrás
Passou a querer: Um empréstimo para jogar
Mente
16.07.2035
Ficou no banco a partida toda
Leve
154d atrás
Causa
O banco foi montado com outras opções de jogo.
Perspectiva
Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
Disse-o em voz alta: Um futuro seguro
Mente
02.07.2035
Pediu ao clube que lhe encontrasse uma nova equipa
Leve
189d atrás
Causa
Dinâmicas contínuas do balneário motivaram isto.
Ouviu uma reação apaixonada ao apito final
Leve
196d atrás
Causa
Um grande jogo pediu uma mensagem à altura. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Recusou o contrato proposto
Grave
238d atrás
Causa
Recusou a proposta do clube. O salário ficou abaixo das suas expectativas.
Renovação de contrato rejeitada
Decisão
18.04.2035
Movimento
3y · $2.0K/y
Colocado na lista de transferências
Decisão
18.04.2035
Causa
Negociações de renovação travadas — colocado na lista após várias recusas
Quem
Coach Interim
Renovação de contrato oferecida
Decisão
17.04.2035
Movimento
3y · $2.0K/y
Preocupado com a concorrência de um novo reforço
Victor Hugo
Leve
315d atrás
Causa
O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
Perspectiva
Risco aumentado de pedido de contrato.
Passou a querer: Um futuro seguro
Mente
16.10.2034
Academia
Decisão
01.10.2034
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Empréstimo retirado
Decisão
21.07.2034
Causa
Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
Quem
Diretoria
Em reavaliação
Decisão
21.07.2034
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Disse-o em voz alta: Ficar aqui
Mente
27.02.2034
Diretoria colocou em empréstimo
Decisão
01.02.2034
Causa
Jovem talento precisa de competição para evoluir
Quem
Diretoria
A ser emprestado
Decisão
01.02.2034
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Empréstimo retirado
Decisão
01.01.2034
Causa
Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
Quem
Diretoria
Em reavaliação
Decisão
01.01.2034
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Passou a acreditar: Nunca acreditou nele
Mente
05.09.2033
Diretoria colocou em empréstimo
Decisão
01.08.2033
Causa
Jovem talento precisa de competição para evoluir
Quem
Diretoria
A ser emprestado
Decisão
01.08.2033
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Empréstimo retirado
Decisão
21.07.2033
Causa
Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
Quem
Diretoria
Em reavaliação
Decisão
21.07.2033
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Deixou isso para trás: Um futuro seguro
Mente
18.07.2033
Diretoria colocou em empréstimo
Decisão
01.05.2033
Causa
Jovem talento precisa de competição para evoluir
Quem
Diretoria
A ser emprestado
Decisão
01.05.2033
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Passou a querer: Ficar aqui
Mente
18.04.2033
Fez uma exigência formal: Um futuro seguro
Mente
12.05.2031
Disse-o em voz alta: Um futuro seguro
Mente
16.09.2030
Passou a querer: Um futuro seguro
Mente
31.12.2029
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