Andrej Lovren

Meia Direito - Jarun Zagreb U20
28 Ago 2036
Quinta-feira
Processo

Eventos

35
Gravidade
Tom
  1. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente
  2. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Amir Rais

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  3. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Henry Pearsall

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  4. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Lucas Jorgensen

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  5. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Andy Irving

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  6. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $2.0K/y
  7. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Malik Olayiwola

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  8. Pediu ao clube que lhe encontrasse uma nova equipa

    Leve
    Causa
    Dinâmicas contínuas do balneário motivaram isto.
  9. O mercado fechou sem transferência

  10. Disse-o em voz alta: Um futuro seguro

    Mente
  11. Foi informado de que não entra nos planos do treinador

  12. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $2.0K/y
  13. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Ebere Eugene

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  14. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. O seu profissionalismo costuma trazê-lo de volta à serenidade.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  15. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Martin Hoffmann

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  16. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Moderado
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
  17. Academia

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  18. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $2.0K/y
  19. Conseguiu o que queria: Recuperar o seu lugar

    Mente
  20. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Tazabo Malesa

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  21. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Nicholas Ablido

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  22. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Daniel Cop

    Leve
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  23. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  24. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  25. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    Excedente no elenco
    Quem
    Diretoria
  26. Disse-o em voz alta: Recuperar o seu lugar

    Mente
  27. Diretoria colocou em empréstimo

    Decisão
    Causa
    Jovem talento precisa de competição para evoluir
    Quem
    Diretoria
  28. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  29. Passou a querer: Um futuro seguro

    Mente
  30. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente
  31. Passou a acreditar: Nunca acreditou nele — Interim Coach

    Mente
  32. Deixou isso para trás: Um futuro seguro

    Mente
  33. Fez uma exigência formal: Um futuro seguro

    Mente
  34. Disse-o em voz alta: Um futuro seguro

    Mente
  35. Passou a querer: Um futuro seguro

    Mente