Levente Vágó

Volante - Aposentado
2 Ago 2028
Quarta-feira
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias 12 Transferências Relações Eventos 55 Prêmios Partidas Histórico

Eventos

55
Gravidade
Tom

  1. Anunciou a sua retirada

    Leve
    Causa
    Um papel cada vez menor levou-o a pendurar as botas.; Está já bem dentro da fase final da carreira.; O seu papel em campo encolheu drasticamente.

  2. Conversações bloqueadas devido ao estatuto no plantel

    Moderado
    Causa
    O salário era aceitável, mas queria garantias mais claras de titularidade.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  3. Pressente uma mudança de treinador

  4. Discutiu com Thomas Cox sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  5. Discutiu com Thomas Cox sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  6. Disse-o em voz alta: A confiança do treinador

    Mente

  7. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  8. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Thomas Cox

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  9. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  10. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  11. Disse-o em voz alta: Ser pago pelo que vale

    Mente

  12. Status no elenco alterado

  13. Conversações bloqueadas devido ao estatuto no plantel

    Moderado
    Causa
    O salário era aceitável, mas queria garantias mais claras de titularidade.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  14. Pressente uma mudança de treinador

  15. Adaptando-se bem ao vestiário

    Leve
    Causa
    Uma forte parceria no treino está por trás. O vínculo já era forte, pelo que o impacto na moral deverá ser limitado.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.

  16. Recusou o contrato proposto

    Grave
    Causa
    Recusou a proposta do clube. O salário ficou abaixo das suas expectativas.

  17. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Áron Doktorics

    Grave
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  18. Disse-o em voz alta: Um futuro seguro

    Mente

  19. Tranquilizado pela mensagem do treinador ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  20. Disse-o em voz alta: Autorização para sair se a proposta for boa

    Mente

  21. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Gergő Holdampf

    Grave
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  22. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Csaba Szatmári

    Grave
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  23. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Márk Tamás

    Grave
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  24. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente

  25. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente

  26. Passou a querer: Ser pago pelo que vale

    Mente

  27. Passou a querer: Autorização para sair se a proposta for boa

    Mente

  28. Fez uma exigência formal: Sair nos seus termos

    Mente

  29. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Kenneth Otigba

    Moderado
    Causa
    O reforço foi contratado para um estatuto semelhante no plantel. O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  30. Pondera pendurar as botas

    Leve
    Causa
    Está já bem dentro da fase final da carreira.; O seu papel em campo encolheu drasticamente.

  31. Pressente uma mudança de treinador

  32. Passou a acreditar: Nunca acreditou nele — Andras Dibusz

    Mente

  33. Chegou uma proposta de contrato

    Leve
    Causa
    Os termos ainda estão a ser avaliados face às suas expectativas.

  34. Liderou a defesa num jogo apertado

    Leve
    Causa
    Manteve a linha defensiva quando o jogo estava por um fio.

  35. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  36. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    1y · $91.5K/y

  37. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    Negociações de renovação travadas — colocado na lista após várias recusas
    Quem
    Dibusz Andras

  38. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $91.5K/y

  39. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  40. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  41. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  42. Disse-o em voz alta: Sair nos seus termos

    Mente

  43. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  44. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $91.5K/y

  45. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $91.5K/y

  46. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Csákvár

  47. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Liberado por acordo mútuo
    Quem
    Diretoria

  48. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Szeged-Csanád GA →

  49. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $544.0K/y

  50. Fez uma exigência formal: Jogar na equipa principal

    Mente

  51. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    Abaixo da média em posição excedente
    Quem
    Nikolic Istvan

  52. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    2y · $411.3K/y

  53. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $411.3K/y

  54. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $498.7K/y
    Quem
    Nikolic Istvan

  55. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $498.7K/y