Conor McCarthy

Zagueiro - Gillingham
2 Out 2027
Sábado
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias 4 Transferências Relações Eventos 36 Prêmios Partidas Histórico

Eventos

36
Gravidade
Tom

  1. A confiança do treinador está a desvanecer-se

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo. A equipa técnica já o tinha avisado nas últimas semanas.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  2. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Não consegue continuar no atual papel tático. A sua relação com o treinador é estável mas tensa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  3. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  4. Excluído do elenco para a partida

    Grave
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.

  5. Frustrado com o seu papel tático

    Grave
    Causa
    Uma mudança de sistema alterou o que lhe é pedido.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  6. Excluído do elenco para a partida

    Grave
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.

  7. Rodado nesta partida

    Leve
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  8. Liderou a defesa num jogo apertado

    Leve
    Causa
    Manteve a linha defensiva quando o jogo estava por um fio.

  9. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  10. Sem papel natural no sistema atual

    Grave
    Causa
    A sua posição preferida não consta do sistema atual.

  11. Parece um nível acima do seu novo ambiente

    Crítico
    Causa
    A diferença de reputação entre veteranos e jogadores menos vistos é o ponto de fricção. A diferença de reputação faz-se sentir no balneário.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  12. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Imrân Louza

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  13. Excluído do elenco para a partida

    Moderado
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  14. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Gillingham

  15. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  16. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  17. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Liberado por acordo mútuo
    Quem
    Diretoria

  18. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Northampton Town →

  19. Disse-o em voz alta: Sair, para qualquer lado

    Mente

  20. Deixou isso para trás: Um empréstimo para jogar

    Mente

  21. Disse-o em voz alta: Jogar na equipa principal

    Mente

  22. Disse-o em voz alta: A confiança do treinador

    Mente

  23. Passou a acreditar: Nunca acreditou nele — Henry Spencer

    Mente

  24. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  25. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    O jogador pediu para sair
    Quem
    Price Joseph

  26. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $515.4K/y

  27. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $515.4K/y

  28. Passou a querer: Jogar na equipa principal

    Mente

  29. Fez uma exigência formal: Ser pago pelo que vale

    Mente

  30. Disse-o em voz alta: Um futuro seguro

    Mente

  31. Passou a acreditar: Nunca acreditou nele

    Mente

  32. Passou a acreditar: Os dois chocaram

    Mente

  33. Passou a querer: Um empréstimo para jogar

    Mente

  34. Disse-o em voz alta: Ser pago pelo que vale

    Mente

  35. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $191.1K/y

  36. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $191.1K/y
    Quem
    Price Joseph