Silvério Júnio

Zagueiro - Aposentado
25 Mai 2032
Terça-feira
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias 6 Transferências Relações Eventos 69 Prêmios Partidas Histórico

Eventos

69

  1. Sentiu dificuldades com a intensidade do treino

    Leve
    Causa
    A condição e os minutos recentes tornaram o treino mais difícil; o staff atribuiu à fadiga, não à atitude.

  2. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  3. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  4. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  5. Adaptando-se bem ao vestiário

    Leve
    Causa
    Uma forte parceria no treino está por trás. O vínculo já era forte, pelo que o impacto na moral deverá ser limitado.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.

  6. Retirada a braçadeira de capitão

    Moderado
    Causa
    Eventos recentes levaram o staff a mudar de capitão.

  7. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  8. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  9. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  10. Nomeado capitão da equipa

    Moderado
    Causa
    O treinador e o staff escolheram-no para liderar o plantel.

  11. Pondera pendurar as botas

    Leve
    Causa
    Está já bem dentro da fase final da carreira.

  12. Conversações bloqueadas devido ao estatuto no plantel

    Grave
    Causa
    O salário era aceitável, mas queria garantias mais claras de titularidade.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  13. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.

  14. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Ingmar Mulder

    Moderado
    Causa
    O reforço foi contratado para um estatuto semelhante no plantel. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  15. Tem dificuldade em se integrar ao elenco

    Grave
    Causa
    O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.

  16. Sem papel natural no sistema atual

    Grave
    Causa
    A sua posição preferida não consta do sistema atual.

  17. Parece um nível acima do seu novo ambiente

    Crítico
    Causa
    A diferença de reputação entre veteranos e jogadores menos vistos é o ponto de fricção. A diferença de reputação faz-se sentir no balneário.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  18. Recusou o contrato proposto

    Grave
    Causa
    Recusou a proposta do clube. O projeto do clube não correspondia à sua ambição.

  19. Disse-o em voz alta: Autorização para sair se a proposta for boa

    Mente

  20. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente

  21. Disse-o em voz alta: Sair nos seus termos

    Mente

  22. Conseguiu o que queria: Jogar na equipa principal

    Mente

  23. Passou a querer: Aprender a língua

    Mente

  24. Passou a querer: Aprender a língua

    Mente

  25. Deixou isso para trás: Aprender a língua

    Mente

  26. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    1y · $71.4K/y

  27. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $71.4K/y

  28. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Nart

  29. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    2y · $725.3K/y

  30. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $725.3K/y
    Quem
    Coach Interim

  31. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    2y · $725.3K/y

  32. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Chaves →

  33. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $725.3K/y
    Quem
    Coach Interim

  34. Conseguiu o que queria: Recuperar o seu lugar

    Mente

  35. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    2y · $725.3K/y

  36. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $725.3K/y
    Quem
    Coach Interim

  37. Jogador-chave

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  38. Passou a querer: Sair nos seus termos

    Mente

  39. Fez uma exigência formal: Jogar na equipa principal

    Mente

  40. Disse-o em voz alta: Jogar na equipa principal

    Mente

  41. Passou a querer: Jogar na equipa principal

    Mente

  42. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    2y · $725.3K/y

  43. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $725.3K/y
    Quem
    Coach Interim

  44. Pré-contrato acertado

    Decisão
    Movimento
    → Famalicao

  45. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    2y · $761.6K/y

  46. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $761.6K/y

  47. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  48. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    2y · $761.6K/y

  49. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $761.6K/y
    Quem
    Coach Interim

  50. Jogador-chave

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  51. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  52. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    2y · $761.6K/y

  53. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $761.6K/y
    Quem
    Coach Interim

  54. Jogador-chave

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  55. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $725.3K/y

  56. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $725.3K/y
    Quem
    Fernandes David

  57. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  58. Jogador-chave

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  59. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    2y · $247.7K/y

  60. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Chaves

  61. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $247.7K/y

  62. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Saiu livre após um ano na lista de transferências sem comprador
    Quem
    Diretoria

  63. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Lusitânia Lourosa →

  64. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  65. Jogador-chave

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  66. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $400.2K/y

  67. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $186.3K/y
    Quem
    Mendes Goncalo

  68. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $186.3K/y

  69. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    Abaixo da média em posição excedente
    Quem
    Mendes Goncalo