Athini Jodwana

Lateral Direito - KCB
8 Jul 2029
Domingo
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias 27 Transferências Relações Eventos 68 Prêmios 1 Partidas Histórico

Eventos

68
Gravidade
Tom

  1. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    A sua relação com o treinador azedou. A confiança do treinador é baixa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  2. Fez uma exigência formal: Um futuro seguro

    Mente

  3. Pondera pendurar as botas

    Leve
    Causa
    Está já bem dentro da fase final da carreira.; O seu papel em campo encolheu drasticamente.

  4. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    A sua relação com o treinador azedou. A confiança do treinador é baixa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  5. O treinador quebrou uma promessa

    Grave
    Causa
    Mesmo um tom honesto gerou ressentimento pela relação tensa.

  6. Fez uma exigência formal: Sair nos seus termos

    Mente

  7. Discutiu com Nashon Wekesa sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  8. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  9. Passou a acreditar: O clube ficou do seu lado — KCB

    Mente

  10. Disse-o em voz alta: Um futuro seguro

    Mente

  11. Fez uma exigência formal: Jogar na equipa principal

    Mente

  12. Discutiu com Nashon Wekesa sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  13. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.

  14. Elogiado pelo treinador

    Grave
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.

  15. Tempo de jogo prometido pelo treinador

  16. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $493.0K/y

  17. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $493.0K/y

  18. O treinador principal deixou o clube

  19. Entusiasmado com a chegada do novo treinador

  20. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente

  21. Discutiu com Nashon Wekesa sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  22. Disse-o em voz alta: Jogar na equipa principal

    Mente

  23. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente

  24. O treinador principal deixou o clube

  25. Entusiasmado com a chegada do novo treinador

  26. Discutiu com Nashon Wekesa sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  27. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Leve
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.

  28. Passou a acreditar: Má relação entre os dois — Nashon Wekesa

    Mente

  29. Adaptando-se bem ao vestiário

    Leve
    Causa
    Uma forte parceria no treino está por trás. O vínculo já era forte, pelo que o impacto na moral deverá ser limitado.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.

  30. Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal

  31. Discutiu com Nashon Wekesa sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  32. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.

  33. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $469.5K/y

  34. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $469.5K/y

  35. Disse-o em voz alta: Sair nos seus termos

    Mente

  36. Discutiu com Nashon Wekesa sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  37. Sente-se bem num país culturalmente próximo

    Leve
    Causa
    O país e a cultura encaixam-lhe.; Foi associado um regresso a casa ou a um clube de afecto.

  38. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Moderado
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.

  39. O jogador que regressou do empréstimo disputa o seu lugar Pheko Phago

    Grave
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  40. Pondera pendurar as botas

    Leve
    Causa
    Está já bem dentro da fase final da carreira.; O seu papel em campo encolheu drasticamente.

  41. Discutiu com Nashon Wekesa sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  42. Disse-o em voz alta: Voltar para casa

    Mente

  43. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.

  44. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Ebunobi Onyedika

    Moderado
    Causa
    O reforço foi contratado para um estatuto semelhante no plantel. Chegou à sua posição um rival bastante mais novo.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  45. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $447.1K/y

  46. Passou a acreditar: Descartaram-no — Maritzburg United

    Mente

  47. Desistiu: fazer carreira

    Carreira

  48. O seu grande desejo: terminar em casa

    Carreira

  49. Takalani Mazhamba, um compatriota, juntou-se ao elenco

    Moderado
    Causa
    A nacionalidade e o idioma comuns ajudaram a cimentar isto. Partilhar nacionalidade abriu caminho ao vínculo.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.

  50. Discutiu com Nashon Wekesa sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  51. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $447.1K/y

  52. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    KCB

  53. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  54. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Maritzburg United →

  55. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  56. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $447.1K/y

  57. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $447.1K/y

  58. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  59. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  60. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  61. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  62. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $447.1K/y

  63. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    Excedente no elenco
    Quem
    Diretoria

  64. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    2y · $315.2K/y

  65. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $315.2K/y

  66. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $406.6K/y
    Quem
    Erasmus Gift

  67. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $406.6K/y

  68. O seu grande desejo: fazer carreira

    Carreira