Bryan Rabello

Meia Atacante (D) - Unión San Felipe
3 Jul 2029
Terça-feira
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias 8 Transferências Relações Eventos 65 Prêmios Partidas Histórico

Eventos

65
Gravidade
Tom

  1. Disse-o em voz alta: Autorização para sair se a proposta for boa

    Mente

  2. Discutiu com Ian Machena sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  3. Fez uma exigência formal: Jogar na equipa principal

    Mente

  4. Fez uma exigência formal: Um futuro seguro

    Mente

  5. Disse-o em voz alta: Jogar na equipa principal

    Mente

  6. Discutiu com Ian Machena sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  7. Pondera pendurar as botas

    Leve
    Causa
    Está já bem dentro da fase final da carreira.; O seu papel em campo encolheu drasticamente.

  8. Conversações bloqueadas devido ao estatuto no plantel

    Moderado
    Causa
    O salário era aceitável, mas queria garantias mais claras de titularidade.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  9. Passou a querer: Jogar na equipa principal

    Mente

  10. Passou a querer: Autorização para sair se a proposta for boa

    Mente

  11. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  12. Discutiu com Ian Machena sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  13. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  14. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  15. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    1y · $129.1K/y

  16. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $129.1K/y

  17. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Martín Arenas

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  18. Recusou o contrato proposto

    Grave
    Causa
    Recusou a proposta do clube. O salário ficou abaixo das suas expectativas.

  19. Fez uma exigência formal: Ser pago pelo que vale

    Mente

  20. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Leve
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.

  21. Discutiu com Ian Machena sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.

  22. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  23. Disse-o em voz alta: Um futuro seguro

    Mente

  24. Chegou uma proposta de contrato

    Leve
    Causa
    Os termos ainda estão a ser avaliados face às suas expectativas.

  25. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $129.1K/y

  26. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $129.1K/y

  27. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente

  28. Conversações bloqueadas devido ao estatuto no plantel

    Moderado
    Causa
    O salário era aceitável, mas queria garantias mais claras de titularidade.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  29. Disse-o em voz alta: Ser pago pelo que vale

    Mente

  30. Passou a acreditar: Nunca acreditou nele

    Mente

  31. O treinador principal deixou o clube

  32. Entusiasmado com a chegada do novo treinador

  33. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente

  34. Pressente uma mudança de treinador

  35. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Ian Machena

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  36. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Ramiro Montoya

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  37. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Ramiro Scarcella

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  38. Adaptando-se bem ao vestiário

    Leve
    Causa
    Uma forte parceria no treino está por trás. O vínculo já era forte, pelo que o impacto na moral deverá ser limitado.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.

  39. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Ignacio Vásquez

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  40. Status no elenco alterado

  41. Pondera pendurar as botas

    Leve
    Causa
    Está já bem dentro da fase final da carreira.; O seu papel em campo encolheu drasticamente.

  42. Pressente uma mudança de treinador

  43. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    1y · $129.1K/y

  44. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $129.1K/y

  45. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Unión San Felipe

  46. Sem papel natural no sistema atual

    Grave
    Causa
    A sua posição preferida não consta do sistema atual.

  47. Recusou o contrato proposto

    Grave
    Causa
    Recusou a proposta do clube. O salário ficou abaixo das suas expectativas.

  48. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    O'Higgins →

  49. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  50. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  51. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  52. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  53. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  54. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  55. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $593.8K/y

  56. Seguir em frente

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  57. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $593.8K/y

  58. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $593.8K/y

  59. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  60. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  61. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  62. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Bloqueado por jogadores melhores na mesma posição
    Quem
    Suazo Felipe

  63. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  64. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $565.5K/y

  65. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $565.5K/y
    Quem
    Suazo Felipe