Luis Iberico

Meia Atacante (D) - Aposentado
18 Abr 2036
Sexta-feira
Processo

Eventos

130
Gravidade
Tom
  1. Anunciou a sua retirada

    Leve
    Causa
    Um papel cada vez menor levou-o a pendurar as botas.; Está já bem dentro da fase final da carreira.; O seu papel em campo encolheu drasticamente.
  2. Pede um professor de língua

    Grave
    Causa
    A barreira linguística está a desgastá-lo.; Continua sem falar a língua local.
  3. Discutiu com Dafiq Firdaus sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  4. Discutiu com Dafiq Firdaus sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  5. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Grave
    Causa
    A sua relação com o treinador azedou. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  6. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  7. Pressente uma mudança de treinador

  8. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  9. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  10. Discutiu com Dafiq Firdaus sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  11. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Leve
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
  12. Elogiado pelo treinador

    Leve
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  13. Criticado por perder a disciplina tática

    Moderado
    Causa
    Afastou-se da instrução tática que o treinador trabalhou no pré-jogo. A sua nota de jogo de 6.3 pesou bastante na conversa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  14. Criticado numa análise dura no final do jogo

    Leve
    Causa
    Foi um voto de confiança privado após uma fase difícil. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  15. Elogiado pelo treinador

    Leve
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  16. A confiança do treinador está a desvanecer-se

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo. A equipa técnica já o tinha avisado nas últimas semanas.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  17. Discutiu com Dafiq Firdaus sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  18. Rodado nesta partida

    Leve
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.
  19. Pondera pendurar as botas

    Leve
    Causa
    Está já bem dentro da fase final da carreira.; O seu papel em campo encolheu drasticamente.
  20. Rodado nesta partida

    Leve
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  21. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Rizky Riyadi

    Grave
    Causa
    O recém-chegado tem um salário bastante superior. Chegou à sua posição um rival bastante mais novo.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  22. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Está descontente com o seu tempo de jogo. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  23. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  24. Frustrado com o seu papel tático

    Grave
    Causa
    Uma mudança de sistema alterou o que lhe é pedido.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  25. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Daniel Cortés

    Grave
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  26. Discutiu com Dafiq Firdaus sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  27. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Cody Van Dijk

    Grave
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  28. Elogiado pelo treinador

    Leve
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  29. Pressente uma mudança de treinador

  30. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  31. Tranquilizado pela mensagem do treinador ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  32. Acerto de contas no balneário após um resultado humilhante

  33. Discutiu com Dafiq Firdaus sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  34. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.
  35. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.
  36. Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal

  37. Excluído do elenco para a partida

    Moderado
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.
  38. Elogiado pelo treinador

    Leve
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  39. A confiança do treinador está a desvanecer-se

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo. A equipa técnica já o tinha avisado nas últimas semanas.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  40. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    A sua relação com o treinador azedou. A sua relação com o treinador é estável mas tensa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  41. Quer regressar a casa

    Grave
    Causa
    Após um longo e difícil período de adaptação, espera abertamente uma transferência de regresso a casa ou a um clube familiar. (A transferência levou-o para outro continente.; Continua sem falar a língua local.)
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  42. Ainda em dificuldades para se integrar

    Moderado
    Causa
    Ainda não criou as ligações que a maioria dos reforços faz com naturalidade.
  43. Pede um professor de língua

    Grave
    Causa
    A barreira linguística está a desgastá-lo.; Continua sem falar a língua local.
  44. Discutiu com Dafiq Firdaus sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  45. Excluído do elenco para a partida

    Moderado
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.
  46. Excluído do elenco para a partida

    Moderado
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.
  47. Frustrado com o seu papel tático

    Grave
    Causa
    Uma mudança de sistema alterou o que lhe é pedido.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  48. Excluído do elenco para a partida

    Moderado
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  49. A equipa médica protege-o de um regresso precipitado

    Grave
    Causa
    A equipa médica ainda não o liberta para minutos completos.
  50. Excluído do elenco para a partida

    Moderado
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  51. Discutiu com Dafiq Firdaus sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  52. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Riski Afrisal

    Grave
    Causa
    O recém-chegado tem um salário bastante superior. Chegou à sua posição um rival bastante mais novo.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  53. Pressente uma mudança de treinador

  54. Chegou uma proposta de contrato

    Leve
    Causa
    Os termos ainda estão a ser avaliados face às suas expectativas.
  55. Adaptando-se bem ao vestiário

    Leve
    Causa
    Uma forte parceria no treino está por trás. O vínculo já era forte, pelo que o impacto na moral deverá ser limitado.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  56. Pondera pendurar as botas

    Leve
    Causa
    Está já bem dentro da fase final da carreira.
  57. Pede um professor de língua

    Moderado
    Causa
    A barreira linguística está a desgastá-lo.; Continua sem falar a língua local.
  58. Discutiu com Dafiq Firdaus sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  59. Tranquilizado pela mensagem do treinador ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  60. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Leve
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
  61. Criticado por perder a disciplina tática

    Moderado
    Causa
    Afastou-se da instrução tática que o treinador trabalhou no pré-jogo. A sua nota de jogo de 6.2 pesou bastante na conversa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  62. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. Um tom já repetido na palestra teve menos impacto do que o habitual.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  63. Discutiu com Dafiq Firdaus sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  64. Recusou o contrato proposto

    Grave
    Causa
    Recusou a proposta do clube. O projeto do clube não correspondia à sua ambição.
  65. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Lebohang Dhlamini

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  66. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  67. Tem dificuldade em se integrar ao elenco

    Grave
    Causa
    O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  68. Sem papel natural no sistema atual

    Grave
    Causa
    A sua posição preferida não consta do sistema atual.
  69. Conseguiu o que queria: Recuperar o seu lugar

    Mente
  70. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente
  71. Disse-o em voz alta: Sair, para qualquer lado

    Mente
  72. Passou a acreditar: Nunca acreditou nele — Interim Coach

    Mente
  73. Passou a querer: Sair, para qualquer lado

    Mente
  74. Fez uma exigência formal: Um futuro seguro

    Mente
  75. Disse-o em voz alta: Aprender a língua

    Mente
  76. Fez uma exigência formal: Sair nos seus termos

    Mente
  77. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $54.4K/y
  78. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente
  79. Passou a acreditar: Má relação entre os dois — Dafiq Firdaus

    Mente
  80. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  81. Disse-o em voz alta: Um futuro seguro

    Mente
  82. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $51.8K/y
  83. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $51.8K/y
  84. Fez uma exigência formal: Ser pago pelo que vale

    Mente
  85. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    2y · $63.0K/y
  86. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $63.0K/y
  87. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Arema
  88. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Coritiba →
  89. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  90. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  91. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  92. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  93. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $477.4K/y
  94. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $477.4K/y
  95. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $477.4K/y
  96. Rotação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  97. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  98. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $454.7K/y
  99. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $454.7K/y
  100. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Coritiba
  101. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  102. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  103. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Liberado por acordo mútuo
    Quem
    Diretoria
  104. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Melgar →
  105. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  106. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  107. Regresso do empréstimo

    Decisão
    Movimento
    Alianza Lima → Melgar
  108. Seguir em frente

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  109. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    O plano de desenvolvimento chegou ao fim
    Quem
    Diretoria
  110. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Melgar → Alianza Lima · 310.0K
  111. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  112. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  113. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  114. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Bloqueado pela profundidade do elenco na sua posição
    Quem
    Advincula Cristian
  115. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  116. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  117. Seguir em frente

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  118. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    O plano de desenvolvimento chegou ao fim
    Quem
    Diretoria
  119. Chamado de volta do empréstimo antes do fim pelo clube de origem

    Decisão
  120. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Melgar → Sporting Cristal · 170.0K
  121. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  122. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $1.4M/y
  123. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $1.4M/y
    Quem
    Advincula Cristian
  124. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  125. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  126. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  127. Transferência permanente

    Decisão
    Movimento
    Sporting Cristal → Melgar · 2.5M
  128. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  129. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $985.4K/y
  130. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $985.4K/y
    Quem
    Santamaria Victor