Rahim Ibrahim

Volante - Nizhniy Novgorod
29 Abr 2027
Quinta-feira
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias 30 Transferências 1 Relações Eventos 35 Prêmios 10 Partidas Histórico

Eventos

35
Gravidade
Tom

  1. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.

  2. Os colegas admiram a sua passagem por um grande clube

    Moderado
    Causa
    O respeito profissional mútuo é a base.

  3. Marcou o primeiro golo pelo clube

    Crítico
    Causa
    Um marco que recordará durante muito tempo.

  4. Liderou a defesa num jogo apertado

    Leve
    Causa
    Manteve a linha defensiva quando o jogo estava por um fio.

  5. Elogiado pelo treinador após uma participação em golo

    Leve
    Causa
    A sua participação em golo destacou-o ao apito final. A sua participação em golo fez a diferença no dia.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.

  6. A torcida apoiou-o após a sua participação em golo garantir a vitória

    Moderado
    Causa
    A sua participação em golo destacou-o ao apito final. A sua participação em golo fez a diferença no dia.
    Perspectiva
    O seu estatuto junto dos adeptos deverá subir se mantiver esta forma.

  7. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  8. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.

  9. Status no elenco alterado

  10. Aumento salarial significativo no novo contrato

    Crítico
    Causa
    O novo salário recompensa a sua forma e reforça a ligação ao clube.

  11. Tem dificuldade em se integrar ao elenco

    Grave
    Causa
    O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.

  12. Sem papel natural no sistema atual

    Grave
    Causa
    A sua posição preferida não consta do sistema atual.

  13. Liderou a defesa num jogo apertado

    Leve
    Causa
    Manteve a linha defensiva quando o jogo estava por um fio.

  14. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  15. Plantel elogiado pela resposta

  16. Transferência permanente

    Decisão
    Movimento
    Slovan Bratislava → Nizhniy Novgorod · 8.2M

  17. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  18. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  19. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  20. Passou a acreditar: Um amigo próximo — Kenan Bajrić

    Mente

  21. Passou a acreditar: Apoiou-o quando mais ninguém o fez — Samuel Hubocan

    Mente

  22. Conseguiu o que queria: Jogar na equipa principal

    Mente

  23. Passou a acreditar: Má relação entre os dois — Kenan Bajrić

    Mente

  24. Passou a acreditar: Os adeptos adoravam-no — Slovan Bratislava

    Mente

  25. Conseguiu o que queria: Recuperar o seu lugar

    Mente

  26. Conseguiu o que queria: A confiança do treinador

    Mente

  27. Passou a querer: Ficar aqui

    Mente

  28. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  29. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    O jogador pediu para sair
    Quem
    Hubocan Samuel

  30. Disse-o em voz alta: Um clube maior

    Mente

  31. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $2.1M/y

  32. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $2.1M/y

  33. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente

  34. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente

  35. Passou a querer: Aprender a língua

    Mente